Proyecto Administracion

INTRODUCCION

Producto traído desde Italia para una nueva conexión con el otro lado del mundo simplemente nos encanta la pizza desde la increíble experiencia de su sabor hasta su delicioso aspecto y rico olor. Hemos venido empezando nuestra empresa de pizza  y es nuestra pasión y la base para todo lo que hacemos.
Todos nuestros productos son preparados con las mejores masas elaboradas pornuestros mejores ingredientes con una inmejorable formula traída de Italia.

Con reglas totalmente especificas:
* Usar únicamente los ingredientes más finos
* Regla de por vida en la pizzería
* Total satisfacción del cliente

Misión

Somos una empresa en el mercado de pizzas, que proporciona óptima calidad de producto, servicio y limpieza, a través de un talento humano altamentecomprometido, motivado y capacitado que sobrepasa las expectativas de nuestros clientes.

Visión

Ser la mejor pizzería al nivel nacional en Honduras y brindar el mejor servicio y calidad al cliente.

Objetivo Principal

* En Venezia, buscamos la máxima calidad de nuestros productos, llevando a cabo un riguroso proceso en la elección de los ingredientes, buscando continuas innovaciones deproducto y adaptándonos a las peculiaridades de cada mercado y una total y completa satisfacción del cliente.

Objetivos Generales

* Mantener el estándar de calidad.
* Dar un servicio completo y satisfactorio a nuestros clientes y empleados.
* Innovar y mejor la calidad de nuestra empresa.
* Expandir nuestra franquicia a nivel nacional e internacional.
* Mantener uncódigo de excelencia y ética profesional

Objetivos | Meta | Indicadores | Fecha | Cumplimiento |
Poder optar por un lugar propioTener la mejor maquinaria industrial para hornear pizzas Personal motiva y incentivado | 100%100%100% | 10%10%10% | 01/04/201101/04/2011Mantenerlo motivado | Al 100%Al 100%Al 100% |

Valores de la Empresa

Como empresa cumplimos con una serie de valores que nosorgullecerán de pertenecer a nuestra familia.
* Responsabilidad
* Puntualidad
* Honestidad
* Ética
* Profesionalismo
* Orden
* Respeto

Estrategias de la empresa

* Estar preparado para todo tipo de competencias que existen en el mundo empresarial.
* Definición de objetivos departamentales e individuales
* Instrumento de comunicación interna y externaincrementando la motivación de los integrantes de la empresa
* Que los gerentes tengan la información necesaria en cada momento para la correcta toma de decisiones.
* Alcanzar una posición competitiva.
* Saber Planificar el desarrollo de la organización de 3 a 5 años
* Aprender a trabajar como Organización.

Nuestra empresa cuenta con el Análisis FODA.

Fortalezas
Grupo unidoNos destacamos por ser personal capacitado
Contamos con producto de alta calidad
Mantenemos un régimen de salubridad en todo nuestros productos
Productos innovadores


Oportunidades
Mercado en desarrollo
Un nuevo mercado Internacional
Retiro de la Competencia Internacionales.
Tener un competidor Débil
Alianzas estratégicas


Debilidades
Mala calidad de los ProductosReputación Dañada
Mala atención al cliente.
Ubicación de la Empresa


Amenazas
Competencia de empresas iguales.
Ventas mensuales bajas.
Clientes no pagan sus deudas.
Guerra de precios.
El competidor tiene un producto igual o parecido.













Pasos para Constituir una empresa

* Reunión entre personas naturales o jurídicas, que por mutuoacuerdo eligen una figura Empresarial, dentro de la Ley General de Sociedades, buscar un nombre nuevo y no existente, para lo cual se requiere la verificación en los Registros Públicos.
* Elaboración de la Minuta, redactada por un Abogado, donde constaran los datos de los socios como nombres, apellidos, documentos de identidad, el aporte que hacen, etc.
* Escritura Pública, Los socios...