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PROYECTO EDUCATIVO DEL CENTRO EDUCATIVO INVI-RONDA







DATOS GENERALES DEL CENTRO

Nombre: INVI-RONDA TECNICO
Código: 01144314
Dirección: Calle José Francisco Peña Gómez
Numero: 04
Manzana: 4714
Sector: Invivienda
Municipio: Santo Domingo Este
Provincia: Santo Domingo
Teléfonos: 809 595 8358
809 547 0687
809 414 0344

Correo Electrónico:CIERTECS89@gmail.com


PRESENTACIÓN

En toda administración general, la puesta en marcha de proyectos ha alcanzado un nivel de madurez, gracias a los cuales, hoy consideramos que estos constituyen un eslabón necesario en la administración educativa. Esto es así porque constituyen tareas hechas a la medida, con un tiempo de vida definido que en el caso nuestro es de cinco (5) años.

El presente proyectoaportará las estrategias de organización, planificación y motivación para el logro de los objetivos estratégicos y las metas deseadas, las cuales facilitaran orientaciones requeridas para rediseñar otros proyectos.

El proyecto educativo de este Centro Educativo es además, el instrumento más importante de la gestión educativa ya que surge de un proceso de análisis de situaciones específicas que seoriginan en el marco del quehacer educativo del mismo centro y la comunidad. Dicho proyecto ha sido elaborado a través de procesos de reflexión, mediante talleres continuos en los que han participado de manera activa y consultiva toda la comunidad educativa, por lo tanto de una u otra manera ella es compromisaria de su ejecución.

En tal sentido, creemos y hemos convenido en que una gestión decalidad precisa de un documento que formule de manera clara y precisa las orientaciones pertinentes y coherentes a los fines, principios y necesidades, teniendo como simiente, la filosofía, misión y visión con las que surge el Centro Educativo Invi-Ronda.

Por consiguiente, este documento constituye la guía específica para la toma de decisiones al momento de elaborar otros proyectos y planes afines.Debemos afirmar que el éxito de este proyecto, depende en gran medida de todo el equipo de trabajo que lo ha elaborado. En este orden cabe señalar que la actitud y aptitud en que cada miembro o acto del proceso educativo desempeñe el rol que le corresponda en el tiempo preciso, así como el nivel de comunicación adecuado que es lo que garantiza que los propósitos, objetivos y metas se cumplan.Estamos confiados en que la ejecución de este proyecto, dentro del contexto de la administración, nos llevara a obtener los resultados deseados para el beneficio de satisfacción del equipo que lo ha elaborado en el cual hemos tenido el privilegio de participar.

Es obvio que este proyecto debe ser evaluado constantemente para ir introduciendo los cambios que sean necesarios, conforme a los avancescientíficos y tecnológicos. Confiados en Dios y en todo el equipo de trabajo, así como en la comunidad para lo que trabajamos, a fin de lograr las metas deseadas, de conformidad con la filosofía, la misión, la visión y los valores que dan origen a este Centro Educativo.








CARTA COMPROMISO

En el sector de Invivienda del municipio Este, Provincia Santo Domingo, una vez resumidoprecisamente en el salón de acto del Centro Educativo INVI-RONDA el día ____________ del mes _____________ del año 2014. Por una parte el Equipo de Gestión del Centro Educativo y por otra parte, la Comunidad Educativa en General acuerdan lo siguiente:

1. Colaborar en la elaboración y ejecución del proyecto de la institución, Centro Educativo INVI-RONDA TECNICO. Por tanto asumimos el compromiso departicipar en todos los encuentros para programar las actividades necesarias para la elaboración de un Proyecto de Centro Institucional, abierto y participativo, que responda a las exigencias y necesidades que demanda la comunidad.
2. El Equipo de Gestión se comprometen a participar de manera activa en la concienciación para que los demás actores se conviertan en parte importante en la elaboración...