Pruebas de trabajo

ÍNDICE

Pagina

Introducción 2
Concepto 3
Objetivo 3
Importancia de los papeles de trabajo3
Propiedad y responsabilidad 4
Clasificación de los papeles de trabajo 5
Diseño y elaboración de los papeles de trabajo 7
Ordenamiento y archivo-índices 9
Diferentes clases de índices y marcas11
Conclusión 12
Bibliografía 13

INTRODUCCIÓN

En el presente trabajo desarrollaremos el tema “Pruebas de Trabajo” mencionando su importancia y las guías. Además definiremos a quien le pertenecen los papeles detrabajo y los signos convencionales que se utilizan dentro de una auditoría.
Describiremos que es el índice y los archivos de papeles de trabajo y daremos una breve explicación de cuáles deben ser los principios a seguir para diseñar y elaborar los papeles de trabajo.

Los papeles de trabajo deben entenderse como el conjunto de cedulas y documentación fehaciente que contienen los datos einformación obtenidos por el auditor en su examen, así como la descripción de las pruebas realizadas y los resultados en los que se sustenta la opinión que emite al suscribir su informe o dictamen.

CONCEPTO

Los papeles de trabajo deben entenderse como el conjunto de cedulas y documentación fehaciente que contienen los datos e información obtenidos por el auditor en su examen, así como ladescripción de las pruebas realizadas y los resultados en los que se sustenta la opinión que emite al suscribir su informe o dictamen.

OBJETIVO

Documentar todos aquellos aspectos importantes de la auditoría que proporciona evidencia de que el trabajo se realizo de acuerdo a las Normas de Auditoría Generalmente Aceptadas. Esta documentación está constituida por los propios papeles de trabajo preparadospor el auditor y los papeles que le fueron suministrados por la entidad auditada o por terceras personas, los cuales deben conservar para sustentar su trabajo.
Se pueden considerar de dos tipos:
• Tradicionales o básicas: su nomenclatura es estándar y su uso es muy común y ampliamente conocido. Entre estas se encuentran las cédulas sumarias, que se conforman por resúmenes o cuadrossinópticos de conceptos o cifras homogéneas de una cuenta, rubro, área u operación, y cédulas analíticas que contienen el detalle de los conceptos que contienen las cédulas sumarias.
• Eventuales: no obedece a nomenclaturas y los términos se los asigna el propio autor.

IMPORTANCIA DE LOS PAPELES DE TRABAJO

Estos papeles representan uno de los elementos más importantes para el auditor, debido aque:
• Constituyen la prueba de su trabajo.
• Fundamentan su opinión o informe que el auditor ha emitido.
• Son la fuente de aclaraciones o ampliaciones de la información y son la única prueba que el auditor tiene para demostrar la solidez y calidad profesional con la que efectuó su trabajo.
• Son la evidencia de la naturaleza y extensión en la aplicación de las técnicas deauditoría; además de ser la prueba del cuidado y diligencia profesional con la que el auditor hizo su examen.
• Reflejan los hábitos de orden, limpieza, imaginación, visión e ingenio de auditor para efectuar su trabajo.
• Este es el medio más importante para la supervisión de la auditoría en sus diferentes niveles.
• Con ellos se puede calificar la calidad de planeación de la...