psicologia

Phillips 66 es una técnica de dinámica de trabajo en equipo que se basa en la organización de la clase o reunión social. Grupal para elaborar e intercambiar información mediante una gestión eficazdel tiempo y también se le da un determinado tiempo de 6 minutos a los participantes de la exposición del Phillips 66.
El nombre de esta técnica deriva de su creador J. Donald Phillips. Del MichiganState College, y del hecho de que seis personas discuten un tema durante seis minutos.es decir (un minuto para cada integrante). Un grupo se divide en grupos de 6 personas para discutir por 6 minutosde un tema y llegar a una conclusión del informe de los grupos se extrae sobre la conclusión general.
La comunicación es el proceso mediante el cual se puede transmitir información de una entidad aotra. Los procesos de comunicación son interacciones mediadas por signos entre al menos dos agentes que comparten un mismo repertorio de los signos y tienen unas reglas semióticas comunes.
Loselementos o factores de la comunicación humana son:
Emisor: Es el punto (persona, organización…) que elige y selecciona los signos adecuados para transmitir su mensaje; es decir, los codifica para poderllevarlos de manera entendible al receptor. En el emisor se inicia el proceso comunicativo.
Receptor: Es el punto (persona, organización…) al que se destina el mensaje, realiza un proceso inverso aldel emisor, ya que en él está el descifrar e interpretar lo que el emisor quiere dar a conocer.
Código: Es el conjunto de reglas propias de cada sistema de signos y símbolos que el emisor utilizarápara transmitir su mensaje. Un ejemplo claro es el código que utilizan los marinos para poder comunicarse; la gramática de algún idioma; los algoritmos en la informática; todo lo que nos rodea soncódigos.
Mensaje: Es el contenido de la información (contenido enviado): el conjunto de ideas, sentimientos, acontecimientos expresados por el emisor y que desea transmitir al receptor para que sean...