¿que es un trabajo academico?

Páginas: 14 (3456 palabras) Publicado: 10 de abril de 2014
Índice
¿Qué es un trabajo académico?, p 1
Aspectos formales, p 2
La presentación, p 2
Lapuntuación, p 3
Organización del discurso en un trabajo académico, p 5
La introducción, p. 5
El desarrollo, p. 7
La conclusión, p 8Otros Libros de estilo y Guías, p 9
Antes de entregar el trabajo, p. 9
¿Qué es un trabajo académico?
El trabajo académico es un texto
elaborado en torno a un tema y debe
redactarse aplicando unas normas LA INTRODUCCIÓN
relativamenteestablecidas.
Presentación del tema y del plan de trabajo que
El destinatario de todo trabajo académico vas a seguir.
es siempre un lector culto, supuestamente
ignorante del tema que vas a desarrollar.
Por ejemplo, aunque el/la profesor/a y tus EL DESARROLLO
compañeros sepan de loque vas a tratar,
nunca debes obviar el trámite de presentar Examen del tema y/o exposición de tus puntos
el tema en la introducción. de vista.
El trabajo académico se compone
necesariamente de cuatro partes muy LA CONCLUSIÓN
diferenciadas (ver recuadro).Balance de las ideas o valoración general de la
información presentada.
Regla de oro del trabajo
académico FUENTES DE CONSULTA
Presentación de la bibliografía, documentación
Hayque huir de la palabrería, de
Web, otros documentos de consulta y, en su
las generalidades y afirmaciones sin
caso, nombre de los expertos consultados.
fundamentar que inevitablementeEventualmente, se adjuntan anexos.
producen la sensación de que no
tienes nada interesante que aportar.
.
_________________________________________________________________________________
_
Facultad e Humanidades de Albacete│ LIBRO DE ESTILO │1
Aspectos formales (1): la presentación
1
FORMATO
FUENTES DE CONSULTA
Los trabajos serán presentados en formato
impreso con un interlineado de espacio y Cuando se cite por vez primera a una persona,
medio.por conocida que ésta sea, se escribirá el
Las páginas irán numeradas. nombre y el primer apellido. En las restantes
Las hojas estarán grapadas o reunidas en citas, el nombre puede omitirse, pero no se debe
una funda o carpeta. designar a nadie sólo por su nombre o por sus...
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