¿quee establece el articulo 14 bis

Art.14 bis.-(Este articulo sancionado el 24 de octubre de 1957 se llamaaba articulo nuevo)EL trabajador en sus diversas firmas gozará de la protección de las leyes, las que aseguraràn altrabajador:CONDICIONES DIGNAS Y EQUITATIVAS DE LABOR, JORNADA LIMITADA, DESCANSO Y VACACIONES PAGADAS, RETRIBUCION JUSTA, Salario Minimo Vital Movil, IGUAL REMUNERACION APRA IGUAL TAREA, PARTICIPACION EN LASGANANCIAS DE LAS EMPRESAS,CON CONTROL DE LA PRODUCCION Y COLABORACION EN LA DIRECCION, PROTECCION CONTRA EL DESPIDO ARBITRARIO, ESTABILIDAD DEL EMPLEADO PUBLICO, ORGANIZACION SINDICALA LIBRE YDEMOTRATICA, RECONOCIDA POR LA SIMPLE INSCRIPCION EN UN REGISTRO ESPECIAL.
Queda garantizado a los gremios; concertar convenios colectivos de trabajo, recurrir a la conciliación y al arbitraje, al derercho dehuelga. los representantes gremiales GOZARAN de las garantias necesarias para el cumplimiernto de su gestiòn sindical y las relacionadas con la estabilidad de su empleo.
EL Estado otorgará losbeneficios de la seguridad social, que tengrà caràcter de INTEGRAL è IRRENUNCIABLE. En especial, la ley establercerá el seguro social obligatorio, que estarà a cargo de entidades con AUTONOMIA financiera yeconómica, administrada por LOS INTERESADOS con participación del Estado, sin que pueda existir superposición de aportes; jubilaciones y pensiones mòviles, la protección integral de la familia, ladefensa del bien de familia, la compensación económica familiar y EL ACCESO A LA VIVIENDA DIGNA.
aRT.15.-En la Nacion Argentina NO HAY ESCLAVOS,m los pocos que hoy existen quedan a ........(erced dela globalizaciòn)Art.14 bis.-(Este articulo sancionado el 24 de octubre de 1957 se llamaaba articulo nuevo)EL trabajador en sus diversas firmas gozará de la protección de las leyes, las que asegurarànal trabajador:CONDICIONES DIGNAS Y EQUITATIVAS DE LABOR, JORNADA LIMITADA, DESCANSO Y VACACIONES PAGADAS, RETRIBUCION JUSTA, Salario Minimo Vital Movil, IGUAL REMUNERACION APRA IGUAL TAREA,...