Quijada_Baldenebro_ActividadAprendizaje_2
Páginas: 2 (378 palabras)
Publicado: 10 de noviembre de 2015
C EN TR O U N IV ER S ITA R IO D EL V A LLE
TEMA:
Actividad de
Estudiante: Guadalupe Quijada Baldenebro
Aprendizaje 2.
Código: 215228296
29 de
Octubre del2015
Planeación
En el proceso administrativo,
Consiste en la formulación del estado
futuro deseado para una organización y
con base en este planear cursos
alternativos de acción. Evaluando ydefiniendo mecanismos adecuados a
seguir para alcanzar los objetivos
propuestos.
Clasifi
cación de la Planeación
Táctica
Estratégic
a
Académica
Operacion
al
Escolar o
Técnica
Administra
tiva
Q uees Planeación
Estratégica?
Es la planeación de tipo general
proyectada al logro de los objetivos
institucionales de la empresa y
tienen como finalidad básica el
establecimiento de guías generales
deacción de la misma.
Q ue es M isión?
La misión es el motivo, propósito, fin
o razón de ser, de la existencia de
una empresa u organización porque
define:
Lo que pretende cumplir en su
entornoo sistema social en el que
actúa.
Lo que pretende hacer, y
El para quien lo va a hacer.
Cuales son los elem entos que
debe contener una M isión?
Cual
es su
negoci
o.
Para
que
existe
la
empresa
Cuales
son
sus
valore
s
Misi
ón
Cual es su
contribución a la
sociedad. (como
parte de sus
objetivos
organizacionales)
.
Quien
es son
sus
cliente
s
Cuales
son sus
productos
/Mercado
s.
Q ue esVisión?
La visión es una exposición clara que
indica hacia donde se dirige la empresa a
largo plazo y en que se deberá convertir,
tomando en cuenta el impacto de las
nuevas tecnologías, de lasnecesidades y
expectativas cambiantes de:
Los clientes,
De la aparición de nuevas
condiciones del mercado,
etc.
Q ue es Planeación Táctica?
Es el conjunto de acciones y
métodos que se requierenpara
alcanzar los objetivos planteados, es
decir los planes de acción con metas
establecidas.
Q ue es Planeación O peracional?
La planificación operativa se centra
en la producción, equipo,...
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