racismo en colombia

Racismo, ¿un asunto del pasado?
Por: REDACCIÓN DIARIOADN.CO
- Bogotá | 16/11/12
Aunque se considera que el racismo es un tema superado, aún se presentan casos de intolerancia.
La Constitución Política de Colombia protege a todos los grupos minoritarios que existen en el país. Queda claro en el Artículo 7, en el que el Estado reconoce y protege la diversidad étnica y cultural de la Nación, yen el Artículo 13, que dice que “todas las personas nacen libres e iguales ante la ley, recibirán la misma protección y trato de las autoridades y gozarán de los mismos derechos, libertades y oportunidades sin ninguna discriminación”.
Así lo establece la ley, pero en la práctica algunos grupos étnicos aún pueden ser discriminados o vivir bajo ciertas condiciones diferenciales que los hacen másvulnerables a fenómenos como la pobreza y el desplazamiento.
Juan de Dios Mosquera, director nacional del Movimiento Cimarrón, que lucha por la reivindicación de los derechos de los afrocolombianos, considera que aún hay racismo en el país, como “consecuencia de la esclavización de las personas africanas por parte de los españoles”.
Según él, esa discriminación se manifiesta especialmente en elmercado laboral. “Vemos que en los cargos de atención al público, de imagen, no se contrata a personas de piel negra. No vemos a gente afro trabajando en los bancos, en los grandes centros comerciales, en los medios de comunicación, en los aeropuertos, en inmigración o en los altos cargos del Estado y la empresa privada”, sostiene Mosquera, quien considera que “mientras más altos son los cargos esmenor la presencia de la gente afrocolombiana”.
Sin embargo, en ocasiones la discriminación puede ir más lejos y traducirse en actos de intolerancia, como insultos o apodos. Mosquera pone como ejemplo cuando en los colegios los niños afrodescendientes no son llamados por su nombre sino que se les dice ‘niche’, ‘negrito’, ‘morocho’, ‘chocorramo’, ‘chocolate’, ‘bola ocho’, etcétera.
Muchas veceseste tipo de comentarios racistas sobrepasan el plano privado y llegan al público. Tal es el caso, por ejemplo, de la polémica que surgió a raíz de una declaración del diputado antioqueño Rodrigo Mesa, quien aseguró que invertir en el Chocó “es como perfumar un bollo”, una de las razones por las que la Procuraduría lo destituyó e inhabilitó para ocupar cargos públicos durante 13 años.
Otroescándalo similar, que también despertó la indignación de la opinión pública, fue el del concejal de Bogotá Jorge Durán Silva, quien dijo: “No ingresa nadie si no es funcionario o asesor de los concejales, no más, porque esto se nos está volviendo una merienda de negros”.

Con este tipo de comentarios, reitera Mosquera, se refuerzan estereotipos que pueden terminar con conductas de intolerancia.
Los másafectados por el conflicto
Por otro lado, la población afrocolombiana, según lo estableció la misma Corte Constitucional en el auto 005 del 2009, es más vulnerable frente al desplazamiento forzado por causa del conflicto armado. Por tanto, la Corte propuso un cronograma de diseño e implementación de políticas de atención especial a esta población.
No obstante, un análisis posterior, hecho porel Observatorio de Discriminación Racial (ODR) del Programa de Justicia Global y Derechos Humanos de la Universidad de los Andes, determinó que de las principales seis órdenes dictadas por la Corte seis se encuentran en una fase de incumplimiento y, por tanto, la población afectada no ha sido beneficiada directamente.
Pero los afrodescendientes no son los únicos afectados por el conflicto. Deacuerdo con el informe ‘Discriminación racial en Colombia: informe alterno ante el Comité para la Eliminación de la Discriminación Racial de la ONU’, “los derechos de los pueblos indígenas siguen siendo amenazados y vulnerados, principalmente como consecuencia del conflicto armado interno, frente al cual de manera reiterada se han declarado neutrales”.
Tal como lo reconoció el Alto Comisionado de...