Reforma laboral

REFORMA LABORAL, IMPOSTERGABLE PARA EL DESARROLLO
Esta reforma lo que pretende es lograr mejores salarios para los trabajadores, concretar la equidad laboral entre hombres ymujeres, evitar que la gente se incorpore a la economía informal, y facilitar el acceso al mercado de trabajo a los jóvenes, que son los que tienen el mayor índice de desempleo.Desafortunadamente en México no existe una cultura de productividad, ni la ley esta hecha para privilegiar el empleo, por eso los ingresos y salarios en México son muy bajos.
Encuanto a la equidad laboral se registra que las mujeres representan el 38% de la fuerza laboral de la población. A pesar de que el salario y la jornada pueden ser iguales, el númerode las plazas de trabajo son menores.
Los beneficios que se pueden lograr con esta reforma son la facilidad de acceso al mercado de trabajo para jóvenes, mujeres y gruposvulnerables como personas con algún tipo de discapacidad; se facilitara la creación de nuevos y mejores empleos en la economía formal.

PEMEX EN EL PEOR MOMENTO DE SU HISTORIA
SiPemex no se recupera de este bache en que se encuentra hundido, México será quien pague las consecuencias, ya que podemos llegar a convertirnos en importadores de hidrocarburos yproductos petrolíferos. El patrimonio petrolero mexicano mostro una disminución de 481mil 973.6 millones de pesos.
La caída de Pemex se debe a factores como: una menor producción yel robo de combustible; el volumen de hidrocarburos sustraídos ilícitamente fue de 3, 078, 363 barriles. Otros factores que han llevado a Pemex a su inoperabilidad son: la caída enla producción, el incremento en la importación, la situación jurídica de MexLub, y otros asuntos que debieron ser atendidos en su momento para evitar llegar a la situación actual.