REGIMEN LABORAL DEL CIRUJANO DENTISTA
Páginas: 7 (1526 palabras)
Publicado: 17 de octubre de 2015
El cirujano dentista como profesional de la Ciencia de la Salud presta sus servicios en forma científica y técnica y sistemática en los procesos de promoción, prevención, recuperación y rehabilitación de la salud bucal, mediante la interacción de la persona, la familia y la comunidad, considerando a cada una de ellas dentro del contexto sociocultural, económico, ambiental en losque se desenvuelven, con el propósito de contribuir a elevar la calidad de vida y lograr el bienestar de la población en general
A través de la ley N° 27878 publicada el 14 de febrero del 2002, se expidió la Ley de Trabajo del Cirujano Dentista, la cual regula el ejercicio profesional del Cirujano Dentista, colegiado y habilitado en todas las dependencias del sector público, en el sector privado yen el ejercicio liberal de la profesión en cuanto le resulte aplicable. De ser el caso, en el sector privado se aplicara la norma o condición mas beneficiosa al Cirujano Dentista.
Por ello en el siguiente trabajo conoceremos el aspecto laboral del Cirujano Dentista, su remuneración y los beneficios sociales que se le otorga.
I. LA REMUNERACIÓN DEL TRABAJADOR
La remuneración del CirujanoDentista depende de:
A) la jornada laboral que le corresponde, la cual es de 6 horas diarias ininterrumpidas o su equivalente semanal de 36 horas. El trabajo prestado en los días feriados no laborables, sin descanso sustitutorio, le da derecho al trabajador a percibir el pago de la remuneración que corresponde a dicha labor con una sobretasa dl 100%. Para el trabajo de guardia es de aplicación loprescrito por los artículos 8 y 9 de la ley N° 23536. Según el art. 14 de la ley 27878.
B) La jornada laboral ambulatoria, en ningún caso podrá ser mayor de 4 horas ininterrumpidas. Esta jornada se completa con otras actividades de acuerdo al medio o realidad local.
C) Trabajo de docente asistencial podrá ser a tiempo parcial, pudiendo ser esta en docencia de pregrado o postgrado.
D) Horasextraordinarias en caso del régimen de la actividad privada se aplicaran las dos primeras horas extras con la tasa del 25% y a partir de la tercera hora hacia adelante con el 35%, esto en virtud de lo dispuesto por el D.S. 007-2002-TR.
E) La guardia, el trabajador podrá ser programado en el rol de trabajo de guardia siempre y cuando exista la necesidad del servicio. La jornada de guardia comprende lasactividades asistenciales de emergencia en los servicios de emergencia y hospitalización.
La duración de la jornada no debe superar de 12 horas continuas. El personal que realiza guardia nocturna gozará del descanzo post guardia.
Los profesionales mayores de 50 años, asi como los que sufren de incapacidad temporalmente para hacer el servicio de guardia, podrán exonerarse de este servicio.
F) Lajornada laboral diaria, el trabajo de consulta ambulatoria en ningún caso podrá ser mayor de 4 horas diarias ininterrumpidas. La jornada laboral se completa realizando actividades sanitarias, académicas, docentes, administrativas y de investigación, de acuerdo al medio y la relidad local.
II. BENEFICIOS SOCIALES QUE OTORGA EL RÉGIMEN
Los Dentistas cirujanos que laboran en entidades que se encuentransujetas al régimen de la actividad privada gozaran de los siguientes beneficios.
GRATIFICACIONES POR FIESTAS PATRIAS Y NAVIDAD
COMPENSACIÓN POR TIEMPO DE SERVICIOS
REMUNERACION VACACIONAL
PARTICIPACIÓN DE UTILIDADES
Los trabajadores podrán percibir 2 gratificaciones, de enero a junio y de julio a diciembre; les corresponderá gozar una remuneración completa por cada semestre.
lostrabajadores podrán percibir 2 CTS al año cada uno por semestre, de mayo a octubre y de noviembre a abril. El monto a percibir será de una remuneración más 1/6 de la gratificación percibida y otros conceptos regulares, que lo estipula el D.S. N° 001-97-TR.
El trabajador tiene derecho a treinta dias calendario de descanzo vacacional por cada año completo de servicios. Dicho derecho ademas está...
El cirujano dentista como profesional de la Ciencia de la Salud presta sus servicios en forma científica y técnica y sistemática en los procesos de promoción, prevención, recuperación y rehabilitación de la salud bucal, mediante la interacción de la persona, la familia y la comunidad, considerando a cada una de ellas dentro del contexto sociocultural, económico, ambiental en losque se desenvuelven, con el propósito de contribuir a elevar la calidad de vida y lograr el bienestar de la población en general
A través de la ley N° 27878 publicada el 14 de febrero del 2002, se expidió la Ley de Trabajo del Cirujano Dentista, la cual regula el ejercicio profesional del Cirujano Dentista, colegiado y habilitado en todas las dependencias del sector público, en el sector privado yen el ejercicio liberal de la profesión en cuanto le resulte aplicable. De ser el caso, en el sector privado se aplicara la norma o condición mas beneficiosa al Cirujano Dentista.
Por ello en el siguiente trabajo conoceremos el aspecto laboral del Cirujano Dentista, su remuneración y los beneficios sociales que se le otorga.
I. LA REMUNERACIÓN DEL TRABAJADOR
La remuneración del CirujanoDentista depende de:
A) la jornada laboral que le corresponde, la cual es de 6 horas diarias ininterrumpidas o su equivalente semanal de 36 horas. El trabajo prestado en los días feriados no laborables, sin descanso sustitutorio, le da derecho al trabajador a percibir el pago de la remuneración que corresponde a dicha labor con una sobretasa dl 100%. Para el trabajo de guardia es de aplicación loprescrito por los artículos 8 y 9 de la ley N° 23536. Según el art. 14 de la ley 27878.
B) La jornada laboral ambulatoria, en ningún caso podrá ser mayor de 4 horas ininterrumpidas. Esta jornada se completa con otras actividades de acuerdo al medio o realidad local.
C) Trabajo de docente asistencial podrá ser a tiempo parcial, pudiendo ser esta en docencia de pregrado o postgrado.
D) Horasextraordinarias en caso del régimen de la actividad privada se aplicaran las dos primeras horas extras con la tasa del 25% y a partir de la tercera hora hacia adelante con el 35%, esto en virtud de lo dispuesto por el D.S. 007-2002-TR.
E) La guardia, el trabajador podrá ser programado en el rol de trabajo de guardia siempre y cuando exista la necesidad del servicio. La jornada de guardia comprende lasactividades asistenciales de emergencia en los servicios de emergencia y hospitalización.
La duración de la jornada no debe superar de 12 horas continuas. El personal que realiza guardia nocturna gozará del descanzo post guardia.
Los profesionales mayores de 50 años, asi como los que sufren de incapacidad temporalmente para hacer el servicio de guardia, podrán exonerarse de este servicio.
F) Lajornada laboral diaria, el trabajo de consulta ambulatoria en ningún caso podrá ser mayor de 4 horas diarias ininterrumpidas. La jornada laboral se completa realizando actividades sanitarias, académicas, docentes, administrativas y de investigación, de acuerdo al medio y la relidad local.
II. BENEFICIOS SOCIALES QUE OTORGA EL RÉGIMEN
Los Dentistas cirujanos que laboran en entidades que se encuentransujetas al régimen de la actividad privada gozaran de los siguientes beneficios.
GRATIFICACIONES POR FIESTAS PATRIAS Y NAVIDAD
COMPENSACIÓN POR TIEMPO DE SERVICIOS
REMUNERACION VACACIONAL
PARTICIPACIÓN DE UTILIDADES
Los trabajadores podrán percibir 2 gratificaciones, de enero a junio y de julio a diciembre; les corresponderá gozar una remuneración completa por cada semestre.
lostrabajadores podrán percibir 2 CTS al año cada uno por semestre, de mayo a octubre y de noviembre a abril. El monto a percibir será de una remuneración más 1/6 de la gratificación percibida y otros conceptos regulares, que lo estipula el D.S. N° 001-97-TR.
El trabajador tiene derecho a treinta dias calendario de descanzo vacacional por cada año completo de servicios. Dicho derecho ademas está...
Leer documento completo
Regístrate para leer el documento completo.