Regimen

Régimen laboral del sector público:
* Diferenciar el régimen aplicable a los trabajadores del estado.
* Quienes son los trabajadores del estado: los servidores públicos articulo 123 constitución política:
* Miembros de corporaciones públicas (de elección popular):
* Congresistas, diputados, concejales, comuneros o ediles. Son servidores del estado pero no tienen relaciónlaboral con el estado. Tienen una relación constitucional y legal con el estado, pero no laboral.
* Empleados públicos del estado: se les aplica régimen laboral del sector público. Se vinculan a través de relación legal y reglamentaria.
* Trabajadores oficiales del estado: se les aplica régimen laboral del sector público. Se vinculan a través de contrato de trabajo.
*Particulares que transitoriamente o eventualmente presten una función pública al estado, tienen vinculación contractual y no laboral con el estado.
* Jueces de paz: cuando ejercen prestan una función pública y por tanto en ese momento.
* Jurados en votación: prestan un servicio transitorio, y ese día son servidores del estado.
* Los interventores de todos los contratosestatales. El contrato no es de trabajo, es un contrato administrativo de consultoría para vincularlos.
* Todos los trabajadores del estado, el 90% son empleados públicos, y el 10% trabajadores oficiales. Por regla general los empleados del estado son empleados públicos.
* El estado presta una función pública a la comunidad y lo hace a través de los empleados públicos.
* Lostrabajadores oficiales se determinan según los siguientes criterios:
* De conformidad con la función que desempeña.
* Si laboran en construcción y mantenimiento de obra pública.
* La UIS es una entidad autónoma del estado que tiene por objeto prestar el servicio de educación, no tiene a cargo obra pública. Los salones y demás son instalaciones.
* Entodos los municipios (1102), departamentos (32), municipios que tengan a cargo servicios públicos
* domiciliarios (acueducto, alcantarillado).
* INVIAS tiene a cargo las vías nacionales de Colombia.
* Los ingenieros y el personal de confianza (almacenista). de la obra no son trabajadores oficiales, sino empleados oficiales.
* Loscontratos de obra regidos por la ley 80, son los que harán desaparecer a los trabajadores oficiales. Puesto que se hace más manejable contratar y evitar la sindicalización del sector público (Caso ECOPETROL).
* En razón a la naturaleza jurídica de la entidad para la cual prestan los servicios:
* Empresas industriales y comerciales del estado.
* Sociedades de economíamixta.
* En estas 2 clases de entidades el 90% son trabajadores oficiales y el 10% son empleados públicos (directivos y de confianza).
* Normas constitucionales que tienen que ver con el trabajo en general:
* Preámbulo: se asegura a los Colombianos entre otras cosas más el trabajo. Debido a que todas las personas en capacidad de hacerlo deberían trabajar en lo quequieren. El preámbulo es una meta, un sueño y un fin del estado.
* Artículo 1: Fines del estado. Pilares del estado, dignidad, trabajo y solidaridad.
* Artículo 25: derecho fundamental al trabajo. Debido al esquema y modelo económico y social capitalista no se puede exigir un trabajo a través de la acción de tutela. Se puede exigir que se respete el trabajo que uno tiene.
* Artículo39: derecho de asociarse sin intervención del estado. Todos los trabajadores privados (50%) y los públicos (10%). Se pueden constituir sindicatos para mejorar sus condiciones laborales. Los trabajadores se agrupan frente al empleador. El ultimo inciso consagra que los miembros de la fuerza pública son los únicos trabajadores que no se pueden sindicalizar.
* Artículo 55: posibilidad de...