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Páginas: 5 (1012 palabras) Publicado: 11 de marzo de 2014
Cuerpo de trabajo:
1. Defina que es el Observatorio del Caribe Colombiano.
Se conoce como observatorio del Caribe Colombiano, a un conjunto de pensamientos e investigaciones el cual su principal objetivo es el estudio, la reflexión y la divulgación del conocimiento sobre la realidad del Caribe Colombiano. Otra significado del observatorio se encierra dentro de un de pensamientos y exige unaactitud abierta ante el conocimiento y la sensibilidad del análisis.

2. Presente el logo del Observatorio del Caribe y explique el significado de sus partes.
El logotipo del Observatorio, un ojo que observa el Caribe, fue diseñado y donado por el maestro Enrique Grau Araújo, gloria nacional de la plástica colombiana, quien ejerciera como primer presidente del Consejo Directivo delObservatorio. 

3. Haga un resumen de la historia del Observatorio del Caribe Colombiano.
Surgió entre los años 80 y 90 por parte de rectores académicos, intelectuales, institucionales y empresariales del Caribe Colombiano que propusieron esta conformación. La existencia de un laboratorio de realidad regional que congregue a la inteligencia de esta sección del país y produzca ideas que contribuyan aldesarrollo económico y social, así también conseguir una mayor unidad de integración de esta región con el resto del país.
Solo en 1.997 se volvió una realidad con el apoyo de Colciencias y el esfuerzo conjunto de su grupo de fundadores y varias entidades e instituciones representativas de la Región. El Observatorio ha demostrado una gran capacidad de articulación de instituciones e interesescomunes y ha merecido según evaluaciones externas un gran reconocimiento en el sector gubernamental y no gubernamental del Caribe, con alta confiabilidad para los actores políticos regionales.

4. Explicación breve sobre la organización del Observatorio del Caribe Colombiano.
El observatorio está encabezado por la asamblea general la cual está conformada por los miembros fundadores y afiliados y unconsejo directivo. El director ejecutivo es el funcionario ejecutivo principal y representante legal de la institución y dirige las actividades diarias del observatorio. Cuenta con la asistencia del departamento técnico, el departamento financiero, departamento jurídico y de comunicaciones.
En el asesor académico descansa el liderazgo y la orientación de las investigaciones de agenda anual. Elobservatorio se ha propuesto el aseguramiento de la calidad de los proyectos sometiéndolos al sistema de gestión de calidad que se viene diseñando desde principios del año 2010 y que regirá integralmente para todos los proyectos a finales del 2010.

5. Misión del Observatorio del Caribe Colombiano
Generar conocimiento de excelencia, promover el debate y producir propuestas que mejoren lacalidad de vida de los habitantes del Caribe Colombiano; así mismo, divulgar ampliamente su producción intelectual y participar de manera eficaz en la construcción colectiva de una visión de futuro para la región.

6. Visión del Observatorio del Caribe Colombiano
El Observatorio del Caribe Colombiano es un centro de pensamiento que a través de su actividad investigativa ha logrado incidir demanera decisiva en la formulación de políticas y en la discusión de temas estratégicos para la región, demostrando una gran capacidad de articulación de instituciones e intereses comunes.
7. ¿Qué es agenda Caribe?
Bajo el liderazgo del Observatorio del Caribe, se ha diseñado una agenda para el futuro desenvolvimiento de la región que le posibilite transformar sus condiciones socioeconómicas,promover la inclusión social y crear condiciones para organizar, desde lo local, el desarrollo territorial.
El logro de esos propósitos hace necesario construir un acuerdo regional para convenir los proyectos colectivos y definir los medios para llevarlos a acabo en una perspectiva de desarrollo regional.

8. ¿Qué es el compromiso Caribe?

Luego de la realización durante más de un año de eventos...
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