Residuos

Páginas: 2 (306 palabras) Publicado: 5 de febrero de 2013
“Empresa innovadora (ERP, nuevos equipos y productos) y reconocida (certificaciones, premios) como líder (Calidad y cumplimiento) en el mercado nacional (crecimiento y posicionamiento), orientada a“procesos” que agreguen valor (más de lo que espera) al cliente (enfoque dirigido al cliente) mediante un sistema de gestión integral (ISO 9, 14 y OSHAS 18)”.

Asistió
Cuidar y preservar el MedioAmbiente para mejorar la calidad de vida de la población, así como, mantener el liderazgo en el mercado de Sanitarios Portátiles y Recolección de Residuos Sólidos y Líquidos, con una crecienteeficiencia y mejora continua de procesos logrando, además, la identificación de sus trabajadores con los valores y principios que DISAL posee.



Ser una empresa que se desarrolle de forma confiable,segura, sólida, flexible y rentable, construyendo el cambio en la era del conocimiento, con la audacia y calidad humana de nuestra gente, con una gestión que se anticipe y adapte al cambio, aprenda de laexperiencia e innove permanentemente.

Nuestra Visión es ser el socio preferido por nuestros clientes.





La Visión es ser un Grupo energético y de servicios líder y en continuocrecimiento, con presencia multinacional, que se distinga por proporcionar una calidad de servicio excelente a sus clientes, una rentabilidad sostenida a sus accionistas, una ampliación de oportunidades dedesarrollo profesional y personal a sus empleados y una contribución positiva a la sociedad actuando con un compromiso de ciudadanía global.


Ser líderes en los mercados en los que participamos.Convertirnos en la compañía principal del mundo de productos y servicios para el automóvil.
MEDIFARMA S.A. será reconocida como la empresa de referencia de la industria Farmacéutica Peruana; quesatisface los requerimientos terapéuticos de los sectores más amplios de la población, a precios justos.

Una empresa que viva los principios de respeto a las personas y donde sus trabajadores y...
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