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PLAN DE RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL
La responsabilidad social empresarial abarca aquellas responsabilidades que la empresa asume ante la sociedad o ante sus grupos de interés, porque loexige la ley, porque forman parte de su función, o porque la organización lo asume voluntariamente.
En este sentido, es necesario destacar el Código de Buen Gobierno es decir, el conjunto derecomendaciones sobre los principios y normas que deben inspirar el funcionamiento de las sociedades.
A partir de estas normas, cada empresa desarrolla sus respectivos programas de responsabilidadsocial. Desde un punto de vista práctico, entre los diferentes aspectos que suele abarcar la responsabilidad social de las empresas destacan los siguientes: los factores económicos y financieros, laresponsabilidad hacia el medio ambiente (las implicaciones sociales y medioambientales); la satisfacción de los clientes en este caso de los estudiantes; las necesidades y aspiraciones de los empleados(formación continua, direccionamiento del talento); los efectos sobre las comunidades y los entornos en los que la escuela está presente.
En este orden de idea podemos plantear los siguientes planes paradesarrollar la implementación de la responsabilidad social empresarial en una escuela:
Los factores económicos y financieros de la escuela para afrontar los costos de los proyectos desarrollados por lamisma, contando con el apoyo constante del gobierno si de este se requiere debido a que la institución educativa es publica, también podemos contar con el apoyo económico de corporaciones o entidades yel funcionamiento optimo y correcto asegurando cero corrupción por parte de los funcionarios que direccionan la institución ejerciendo y aportando en los sectores de la educación que contribuye demanera importante al desarrollo y responsabilidad social.
La responsabilidad hacia el medio ambiente de la institución educativa por parte de los directivos, empleados, profesores, alumnos e...