Resumen APPLE
Páginas: 2 (296 palabras)
Publicado: 17 de septiembre de 2015
Prueba Ética APPLE
Apple requiere que sus proveedores observen el Supplier Code of Conduct (código de conducta de proveedores) como condición para otorgar contratos. Para asegurar su cumplimiento,Apple tiene un programa de supervisión de proveedores que incluye auditorías a las plantas de los proveedores, planes de acciones correctivas y mediciones de verificación.
Apple distingue entre lagravedad de las infracciones, y designa “violaciones esenciales” las que se cometen directamente contra los principios esenciales de su código de conducta para proveedores y deben remediarse deinmediato. Posterior a ello se planea auditarlos de nuevo el siguiente año.
Para Apple, las auditorías representan un punto de partida para hacer que sus proveedores cumplan mediante una mayor vigilancia,educación y capacitación de su personal, e incentivos. Apple recopila datos trimestrales para hacer responsables a sus proveedores por sus acciones y tomar las decisiones conducentes basadas en parte enestas cifras. Los proveedores que no logran cumplir con los elevados estándares de Apple sobre conducta al final terminan por perder sus contratos con Apple.
En el 2009 se efectuaron 102 auditoríasa proveedores en países como China, República Checa, Malasia, Filipinas, Singapur, Corea del Sur, Taiwan, Tailandia y Estados Unidos. Entre los mayores incumplimientos que se encontraron en esasAuditorías son los siguientes:
Los trabajadores laboraran más de 60 horas semanales más de 50% del tiempo.
Los salarios por tiempo extra se calculaban mal
Disciplinaba a los empleados mediantededucciones salariales
Las prestaciones laborales eran inferiores a lo exigido por la ley.
Los trabajadores no recibían la capacitación apropiada, no contaban con licencia para operar equipos y no se efectuabanlas inspecciones necesarias a los equipos
No efectuaron evaluaciones de impacto ambiental
No contaban con personal asignado a asegurar el cumplimiento del código de conducta de proveedores de...
Apple requiere que sus proveedores observen el Supplier Code of Conduct (código de conducta de proveedores) como condición para otorgar contratos. Para asegurar su cumplimiento,Apple tiene un programa de supervisión de proveedores que incluye auditorías a las plantas de los proveedores, planes de acciones correctivas y mediciones de verificación.
Apple distingue entre lagravedad de las infracciones, y designa “violaciones esenciales” las que se cometen directamente contra los principios esenciales de su código de conducta para proveedores y deben remediarse deinmediato. Posterior a ello se planea auditarlos de nuevo el siguiente año.
Para Apple, las auditorías representan un punto de partida para hacer que sus proveedores cumplan mediante una mayor vigilancia,educación y capacitación de su personal, e incentivos. Apple recopila datos trimestrales para hacer responsables a sus proveedores por sus acciones y tomar las decisiones conducentes basadas en parte enestas cifras. Los proveedores que no logran cumplir con los elevados estándares de Apple sobre conducta al final terminan por perder sus contratos con Apple.
En el 2009 se efectuaron 102 auditoríasa proveedores en países como China, República Checa, Malasia, Filipinas, Singapur, Corea del Sur, Taiwan, Tailandia y Estados Unidos. Entre los mayores incumplimientos que se encontraron en esasAuditorías son los siguientes:
Los trabajadores laboraran más de 60 horas semanales más de 50% del tiempo.
Los salarios por tiempo extra se calculaban mal
Disciplinaba a los empleados mediantededucciones salariales
Las prestaciones laborales eran inferiores a lo exigido por la ley.
Los trabajadores no recibían la capacitación apropiada, no contaban con licencia para operar equipos y no se efectuabanlas inspecciones necesarias a los equipos
No efectuaron evaluaciones de impacto ambiental
No contaban con personal asignado a asegurar el cumplimiento del código de conducta de proveedores de...
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