Resumen Capital De Trabajo
Páginas: 4 (978 palabras)
Publicado: 20 de marzo de 2015
Asignatura:
Administración de Capital de Trabajo
Capital de trabajo Resumen
Actividad N° 1
Presenta
María Angélica Casas Poveda ID. 273335
Docente
Lic. MIGUEL HERNAN JIMENEZColombia_ Ciudad Bogotá D .C. Enero, 31 de 2015
RESUMEN ADMINISTRACION DEL CAPITAL DE TRABAJO
SECCIONES 14.1 Y 14.2
CAPITAL DE TRABAJO
Se define como capital de trabajo a la capacidadde una compañía para llevar a cabo sus actividades con normalidad en el corto plazo. Éste puede ser calculado como los activos que sobran en relación a los pasivos de corto plazo.
El capital detrabajo resulta útil para establecer el equilibrio patrimonial de cada organización empresarial. Se trata de una herramienta fundamental a la hora de realizar un análisis interno de la firma, ya queevidencia un vínculo muy estrecho con las operaciones diarias que se concretan en ella.
La administración del capital de trabajo es una de las actividades que exigen una gran atención y tiempo enconsecuencia, ya que se trata de manejar cada una de las cuentas circulantes de la compañía (caja, valores negociables, cuentas por pagar y pasivo acumulados), a fin de alcanzar el equilibrio entre losgrados de utilidad y riesgo que maximizan el valor de la empresa.
Los pilares en que se basa la administración del capital de trabajo se sustenta en la medida en la que se pueda hacer un buen manejosobre el nivel de liquidez, ya que mientras más amplio sea el margen entre los activos corrientes que posee la organización y sus pasivos circulantes mayor será la capacidad de cubrir las obligacionesa corto plazo.
El capital de trabajo neto se define como la diferencia entre los activos corrientes de la empresa y sus pasivos corrientes. Cuando los activos corrientes exceden a los pasivoscorrientes, se deduce que la empresa tiene un capital de trabajo neto positivo. Cuando los activos corrientes son menores que los pasivos corrientes, la empresa tiene un capital de trabajo neto negativo....
Asignatura:
Administración de Capital de Trabajo
Capital de trabajo Resumen
Actividad N° 1
Presenta
María Angélica Casas Poveda ID. 273335
Docente
Lic. MIGUEL HERNAN JIMENEZColombia_ Ciudad Bogotá D .C. Enero, 31 de 2015
RESUMEN ADMINISTRACION DEL CAPITAL DE TRABAJO
SECCIONES 14.1 Y 14.2
CAPITAL DE TRABAJO
Se define como capital de trabajo a la capacidadde una compañía para llevar a cabo sus actividades con normalidad en el corto plazo. Éste puede ser calculado como los activos que sobran en relación a los pasivos de corto plazo.
El capital detrabajo resulta útil para establecer el equilibrio patrimonial de cada organización empresarial. Se trata de una herramienta fundamental a la hora de realizar un análisis interno de la firma, ya queevidencia un vínculo muy estrecho con las operaciones diarias que se concretan en ella.
La administración del capital de trabajo es una de las actividades que exigen una gran atención y tiempo enconsecuencia, ya que se trata de manejar cada una de las cuentas circulantes de la compañía (caja, valores negociables, cuentas por pagar y pasivo acumulados), a fin de alcanzar el equilibrio entre losgrados de utilidad y riesgo que maximizan el valor de la empresa.
Los pilares en que se basa la administración del capital de trabajo se sustenta en la medida en la que se pueda hacer un buen manejosobre el nivel de liquidez, ya que mientras más amplio sea el margen entre los activos corrientes que posee la organización y sus pasivos circulantes mayor será la capacidad de cubrir las obligacionesa corto plazo.
El capital de trabajo neto se define como la diferencia entre los activos corrientes de la empresa y sus pasivos corrientes. Cuando los activos corrientes exceden a los pasivoscorrientes, se deduce que la empresa tiene un capital de trabajo neto positivo. Cuando los activos corrientes son menores que los pasivos corrientes, la empresa tiene un capital de trabajo neto negativo....
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