Resumen realidad Social

INTRODUCCIÓN- RESUMEN.
A la hora de llevar a cabo una intervención social es muy importante conocer la realidad social sobre la cuál vamos a intervenir; porque de este modo conoceremos y entenderemos mejor dicha realidad, sus necesidades, demandas, preferencias...etc.; de ahí que tengamos que plantearnos cuestiones previas de carácter general que nos aporten datos sobre el objeto de nuestraintervención. Estas cuestiones o interrogantes se refieren a:
¿Qué es la realidad social? ¿Cuáles son sus elementos y cómo se relacionan? ¿Qué tipos de realidades sociales existen? ¿Cómo se producen los cambios sociales?

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Para citar este artículo puede utilizar el siguiente formato:
Muñoz Corvalán, J.: "La realidad social", en Contribuciones a lasCiencias Sociales, Junio 2012, www.eumed.net/rev/cccss/20/
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• LA REALIDAD SOCIAL
1.1. Concepto de realidad social.
Las Ciencias Sociales estudian la realidad social; pero es la Sociología la que estudia de un modo más específico esa realidad social, por lo que de ella extraemos el concepto de realidad social:
REALIDAD SOCIAL: conjunto de actuacionesmultiformes de muchas personas que se comportan de determinadas maneras y que actúan las unas con las otras y para las otras, al margen unas de otras, y unas contra las otras. La sociedad es por tanto, un juego de fuerzas en constante actividad debido al influjo de factores endógenos y exógenos a ella misma.
ELEMENTOS QUE OPERAN EN UNA SOCIEDAD:

• Subsistemas básicoso formas fundamentales: grupos (familia, grupo iguales…), comunidades (el barrio) e instituciones (El Estado, escuela...)
• Personas o Individuos.
• Motivaciones de la actuación social: ambición, aumentos de prestigio, medios para el fin, libre decisión de la voluntad.
• Normas, valores, roles, distribución de poder.
• Control social: alabanza, castigo, refuerzo…
• Sistema decomunicación: falta de contactos, círculo de conocidos de amplitud mundial…
1.2. ¿Cómo se producen los cambios sociales?
El cambio se consuma en la sociedad humana gracias a la manera de ser del hombre; en cuanto ente no determinado y capaz de transformarse socioculturalmente. Por otro lado señalar que las formas de vidas institucionalizadas, como las costumbres jurídicas frenan el cambio y, por elcontrario, los conflictos lo aceleran.

Este cambio social puede producirse por diversos factores:
• Externos al sistema: catástrofes, alteración de los recursos naturales. etc. los impulsos exógenos también se producen debido al contacto cultural.
• Internos al sistema: estímulos endógenos al cambio son la sucesión generacional, las diferenciaciones entre los grupos(políticos, raciales), las Tics, la urbanización, las emigraciones, la información y los medios de comunicación.
• Cambios intencionados: planificados de antemano, voluntariamente a través de la Intervención Social. y aquí podemos diferenciar:
*Cambio planificado desde arriba: mediante leyes y normas políticas que no cuentan con la opinión de la comunidad a la que se dirige.
*Cambio planificadodesde abajo: mediante organización y dinamización de los implicados, estos se movilizan para conseguir un cambio social en función e sus necesidades.
• Cambios Naturales: no provocados ni planificados; suponen procesos que no se pueden enmarcar en el ámbito de la Intervención Social. (surgen de manera espontánea).

1.3. La realidad social actual: origen y características.
Aquí nos vamos acentrar en la sociedad postindustrial; ya que se trata de un término que caracteriza a las sociedades “occidentales” entre la que se encuentra la española. También podemos hablar del proceso de occidentalización al que nos estamos viendo sometidos, debido a la trascendencia y alcance de los medios de comunicación. (De ahí que sea considerada como la sociedad de la información).
Para entender...