Revolucion industrial

PRÁCTICA 1
CAMBIOS ESTRUTURALES Y CONSECUENCIAS SOCIALES DE LA REVOLUCION INDUSTRIAL.
5.1- Los cambios estructurales en la economía británica entre 1760 y 1850.
 La Revolución Industrial es untérmino utilizado para describir el proceso de transformación industrial que tuvo lugar en Gran Bretaña entre 1760-1850, y se difundió principalmente después de  las guerras napoleónicas en elcontinente europeo  y fuera de Europa primeramente en  USA , una antigua colonia inglesa.
La Revolución Industrial hay que entenderla como un conjunto de transformaciones (organizativas, tecnológicas,estructurales) que se produjeron durante el proceso de  transición de las economías preindustriales, en el que había una baja productividad y un crecimiento lento; a las economías modernas, con un nivelelevado de productividad y crecimiento alto y sostenido.
Transformaciones organizativas: 
* Se pasó de la producción autosuficiente o familiar a la producción en fábricas. 
* De mercadosdispersos a mercados nacional integrados. Mercados de: materias primas, mano de obra, capitales, y mercancías  finales ( consumo o bienes de equipo). 
Cambios tecnológicos:
* Se pasó del uso de energía orgánica al uso de una  energía mineral: con una energía abundante, barata y eficiente.
* Se sustituye parte del trabajo humano por un convertidor energético (calor en trabajo mecánico)e inanimado de gran potencia (máquina de vapor, turbina vapor).
* Los cambios técnicos que se produjeron inicialmente en un pequeño número de sectores (textil, hierro, carbón)  tuvieron  efectosde arrastre hacía otras industrias y sectores,  lo que hizo multiplicar los efectos en el conjunto del sistema productivo.
* Los eslabonamientos o los arrastres  produjeron  un cambio técnicoacumulativo (muchos innovaciones en distintos sectores, componentes) que generaron aumentos sostenidos  de productividad.  
El aumento sostenido de productividad procede de:
a) Los aumentos en la...