Riesgos Fisicos

El Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA) es una institución pública colombiana que se enfoca en el desarrollo de programas de formación profesional con el fin de lograr undesarrollo social en Colombia y el fomento del empleo.

Creación
Cuando en Colombia era liderada la formación de mano de obra industrial por la empresa privada, el gerente de la entidad demayor cobertura, Henrique París Zamudio, le presentó al comité intergremial nacional una iniciativa orientada a capacitar masivamente a los empleados de los sectores en las propiasplantas de producción. Al resultar una iniciativa muy útil el presidente de la ANDI José Gutiérrez Gómez la promovió pero ante su alto costo, el joven Rodolfo Martínez Tono aconsejó que seproyectara una Ley que obligara a los empresarios a dar un aporte obligatorio para la formación de quienes quisieran esa opción, situación que condujo a la creación del ServicioNacional de Aprendizaje, en el gobierno del general Gabriel París.
Servicios
Todos los servicios que presta el SENA son gratuitos gracias a que se financia principalmente de los aportesparafiscales que realizan los empresarios y trabajadores de todo el país.
El SENA es un actor importante en la promoción y el fomento de una cultura empresarial y social, generadorade condiciones y capacidades locales y sectoriales para la incorporación, innovación y transferencia de tecnología, así como la promoción y creación de nuevas empresas basadas en elconocimiento en pro del desarrollo económico y social del país.[cita requerida]
En ese sentido, el SENA dispone del conocimiento y del capital humano requerido para continuar con lapolítica de apoyo a la creación de nuevas empresas, fortalecer las existentes en particular las MIPYMES, y fomentar el sector solidario en todos los municipios del país.[cita requerida]