Salud ocupacional semana 1

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  • Publicado : 17 de noviembre de 2011
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1.
a. Hay un dicho popular que reza: “se necesita salud para trabajar, pero trabajando se pierde la salud “, ¿usted como lo interpreta?
R/ Es decir la íntima relación entre trabajo y salud es evidente. La cuestión es saber que situaciones dentro del trabajo que realizamos constituyen factores de riesgo para la salud y como se pueden prever o evitar.
Trabajando se pierde salud cuando nose tienen buenas condiciones de trabajo. 
Las condiciones de trabajo están relacionadas con la seguridad, la salud y la calidad de vida en el empleo.
b. Como cree usted que se puede beneficiar una empresa constructora al apoyar la salud ocupacional y la seguridad industrial en sus obras?
R/ Una empresa constructora se puede beneficiar económicamente y obtener una buena imagen a nivellaboral, porque si tiene todo lo adecuado para proteger la salud de los empleados, estos darían un mejor rendimiento.
c. Con cuales argumentos convencería usted a los directivos de una empresa constructora para que invirtieran en seguridad industrial y salud ocupacional?
R / Les argumentaría que si en la empresa tenemos seguridad industrial serian menos los riesgos de accidentes de los empleados,evitando pérdidas materiales, pérdida de tiempo en producción e integridad de los trabajadores y en algunos casos trámites legales, en cuanto a la salud ocupacional es necesaria ya que estamos hablando de la salud de las personas como tal y cuando una persona se alimenta bien y está en perfectas condiciones físicas y mentales desarrolla un buen trabajo donde beneficio a la empresa en todos lossentidos.
d. Que entiende usted por salud ocupacional y cuáles son las aéreas o subprogramas que intervienen?
R/ Es la condición física, mental y social que se le brinda al trabajador según el medio en que se relaciona, dependiendo de esta serian las consecuencias buenas o malas en el desarrollo integro del trabajador.
Las aéreas que intervienen serian.
* Medicina preventiva y del trabajo* Higiene industrial u ocupacional.
* Seguridad industrial.
2. Vaya a una empresa de construcción de obra civil o edificaciones y averigüe cual es el concepto que allí tienen los trabajadores sobre la salud ocupacional y la seguridad industrial y contrástelo con lo que usted ha leído. Escriba su conclusión en un texto de una hoja como máximo.
Esta encuesta fue realizada en Zarzal – lavictoria (Valle), entrevistando a los trabajadores me contaron el caso especial de Norberto Linares.
El señor Norberto trabaja con la empresa I.C.V. (Ingeniería Civil de Vías ) desempañándose en la labor de obrero oficios varios, en el tramo de la construcción de la doble calzada Zarzal a la Victoria, este empleado vive una experiencia en la cual en medio de sus labores sufre un accidente dondees atropellado por un camión , dicho camión abandona el lugar de los hechos dejando abandonado al trabajador en un estado crítico entre la vida y la muerte, dicho trabajador fue trasladado a la ciudad de Cali para prestarle los servicios médicos necesarios, he aquí donde el señor Norberto me comenta que gracias a la seguridad social y Riesgos profesionales , los cuales la empresa mantiene al día,fue atendido de manera rápida y eficaz, en estos momento cuenta con una incapacidad pagada gracias a estos aportes.
El concepto de todos los obreros en general es que todas las empresas y contratistas que tenga trabajadores bajo su responsabilidad cumplan con todos los requisitos de prevención, seguridad y salud, para que en estos casos los trabajadores no queden desamparados y al mismo tiempola empresa no tenga problemas judiciales que los perjudiquen.
Al entrevistar varios trabajadores llegue a la conclusión de que las personas que trabajan la parte de la construcción son empleados expuestos todo el tiempo a riesgos de accidentes, enfermedades, lecciones físicas y mentales, ya que el duro trabajo , la cantidad de ruido por diferentes maquinas, el exceso de horas trabajadas , los...
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