Seguridad Industrial E Higiene Ocupacional
Páginas: 5 (1067 palabras)
Publicado: 22 de octubre de 2015
MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA DEFENSA
UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL POLITECNICA DE LA FUERZA ARMADA
NUCLEO CARABOBO – EXTENSION LA ISABELICA
SEGURIDAD INDUSTRIAL E HIGIENE OCUPACIONAL
Prof. Integrantes:
Luis Bomarquez Guillen, Jeckson C.I.26423513Noriega, Marcus C.I.26432513
Rojas, Dennis C.I.26432513
Oviedo, Hernan C.I.264325
II SEMENTRE/ SECCION 01/ ING. PETROLEO
Seguridad industria e higiene ocupacional
Seguridad industrial
La ley les impone a los patrones y a los trabajadores unaobligación que estos deben mantener y que además se debe organizar dentro de determinados cánones y hacer funcionar dentro de determinados procedimientos.
El patrón estará obligado a observar, de acuerdo con la naturaleza de su negociación, los preceptos legales sobre higiene y seguridad en las instalaciones de su establecimiento, y que este adopte las medidas adecuada para prevenir accidenteen el uso de las máquinas, instrumentos y materiales de trabajo, así como a organizar de tal manera, que resulte la mayor garantía para la salud y la vida de los trabajadores, y del producto de la concepción, cuando se trate de mujeres embarazada. Las leyes contendrán al efecto, las sanciones procedentes en cada caso.
Según las Normas Venezolanas COVENIN 2270-88, la Seguridad Industrial “es elconjunto de principios, leyes, criterios y normas formuladas cuyo objetivo es el de controlar el riesgo de accidentes y daños, tanto a las personas como a los equipos y materiales que intervienen en el desarrollo de toda actividad productiva.
Higiene ocupacional
Es una ciencia dedicada a la anticipación (previsión), reconocimiento (identificación) y control de los riesgos o estresores que seoriginan en el lugar de trabajo o en relación con él y que pueden poner en peligro la salud y el bienestar de los trabajadores, teniendo también en cuenta su posible repercusión en las comunidades vecinas y en el medio ambiente en general. Otra definición es que es una técnica no médica que tiene por objeto la prevención de las enfermedades profesionales, controlando el ambiente de trabajo de loscontaminantes que lo producen.
IMPORTANCIA DE LA SEGURIDAD E HIGIENE INDUSTRIAL
Con frecuencia las personas que actúan en el campo de la prevención de los riesgos en el trabajo, se desalientan porque no encuentran el eco necesario a sus esfuerzos muchas veces es preciso poner el incentivo de una mayor producción para que se adopten medidas de seguridad en los centros de trabajo, como si losmandatos de la ley fuesen malas reglas de cortesía industrial y no de necesidades para proteger la mayor riqueza de una empresa, que son sus trabajadores
Ciertamente es necesario estimular y recetar con los recursos de la administración para que se implanten los más eficientes medios de producción en el trabajo pero hay que pensar, al mismo tiempo, que una administración laboral verdaderamenteresponsable, tiene la obligación de tomar, en primer término, las medidas necesarias para garantizar la seguridad de los trabajadores.
En esencia, el aspecto central de la seguridad e higiene del trabajo reside en la protección de la vida y la salud del trabajador, el ambiente de la familia y el desarrollo de la comunidad.
Solo en segundo término, si bien muy importantes por sus repercusiones económicas ysociales, debemos colocar las consideraciones sobre pérdidas materiales y quebrantos en la producción, inevitablemente que acarrean también los accidentes y la insalubridad en el trabajo.
Estas pérdidas económicas son cuantiosas y perjudican no solo al empresario directamente afectado, si no que repercuten sobre el crecimiento de la vida productiva del país.
De ahí que la prevención en el...
UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL POLITECNICA DE LA FUERZA ARMADA
NUCLEO CARABOBO – EXTENSION LA ISABELICA
SEGURIDAD INDUSTRIAL E HIGIENE OCUPACIONAL
Prof. Integrantes:
Luis Bomarquez Guillen, Jeckson C.I.26423513Noriega, Marcus C.I.26432513
Rojas, Dennis C.I.26432513
Oviedo, Hernan C.I.264325
II SEMENTRE/ SECCION 01/ ING. PETROLEO
Seguridad industria e higiene ocupacional
Seguridad industrial
La ley les impone a los patrones y a los trabajadores unaobligación que estos deben mantener y que además se debe organizar dentro de determinados cánones y hacer funcionar dentro de determinados procedimientos.
El patrón estará obligado a observar, de acuerdo con la naturaleza de su negociación, los preceptos legales sobre higiene y seguridad en las instalaciones de su establecimiento, y que este adopte las medidas adecuada para prevenir accidenteen el uso de las máquinas, instrumentos y materiales de trabajo, así como a organizar de tal manera, que resulte la mayor garantía para la salud y la vida de los trabajadores, y del producto de la concepción, cuando se trate de mujeres embarazada. Las leyes contendrán al efecto, las sanciones procedentes en cada caso.
Según las Normas Venezolanas COVENIN 2270-88, la Seguridad Industrial “es elconjunto de principios, leyes, criterios y normas formuladas cuyo objetivo es el de controlar el riesgo de accidentes y daños, tanto a las personas como a los equipos y materiales que intervienen en el desarrollo de toda actividad productiva.
Higiene ocupacional
Es una ciencia dedicada a la anticipación (previsión), reconocimiento (identificación) y control de los riesgos o estresores que seoriginan en el lugar de trabajo o en relación con él y que pueden poner en peligro la salud y el bienestar de los trabajadores, teniendo también en cuenta su posible repercusión en las comunidades vecinas y en el medio ambiente en general. Otra definición es que es una técnica no médica que tiene por objeto la prevención de las enfermedades profesionales, controlando el ambiente de trabajo de loscontaminantes que lo producen.
IMPORTANCIA DE LA SEGURIDAD E HIGIENE INDUSTRIAL
Con frecuencia las personas que actúan en el campo de la prevención de los riesgos en el trabajo, se desalientan porque no encuentran el eco necesario a sus esfuerzos muchas veces es preciso poner el incentivo de una mayor producción para que se adopten medidas de seguridad en los centros de trabajo, como si losmandatos de la ley fuesen malas reglas de cortesía industrial y no de necesidades para proteger la mayor riqueza de una empresa, que son sus trabajadores
Ciertamente es necesario estimular y recetar con los recursos de la administración para que se implanten los más eficientes medios de producción en el trabajo pero hay que pensar, al mismo tiempo, que una administración laboral verdaderamenteresponsable, tiene la obligación de tomar, en primer término, las medidas necesarias para garantizar la seguridad de los trabajadores.
En esencia, el aspecto central de la seguridad e higiene del trabajo reside en la protección de la vida y la salud del trabajador, el ambiente de la familia y el desarrollo de la comunidad.
Solo en segundo término, si bien muy importantes por sus repercusiones económicas ysociales, debemos colocar las consideraciones sobre pérdidas materiales y quebrantos en la producción, inevitablemente que acarrean también los accidentes y la insalubridad en el trabajo.
Estas pérdidas económicas son cuantiosas y perjudican no solo al empresario directamente afectado, si no que repercuten sobre el crecimiento de la vida productiva del país.
De ahí que la prevención en el...
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