Seguridas e Higiene Industrial
Páginas: 9 (2065 palabras)
Publicado: 2 de octubre de 2014
"Año de la Promoción de la Industria Responsable y del Compromiso Climático"
NOMBRE Y APELLIDOS: Jhonatan Edwin Terán Vázquez
TUTOR: Segundo Luis Munoz Martell
CENTRO DE FORMACIÓN: Senati- Zonal La Libertad Trujillo
CORREO ELECTRÓNICO: 709205_@Senati.Pe
CARRERA: Mecánica De Mantenimiento
TAREA UNIDAD 1 –CALIDAD TOTAL 1
La adopción de los tratados de libre comercio con los diferentes países como Estados Unidos, China, Chile, entre otros, permitirá reducir las barreras arancelarias entre los socios comerciales y nuestro país. Esto creará nuevas oportunidades de trabajo, las cadenas productivas se incrementarán y las cadenas de valor serán más activas y fructíferas para lograr elevar losniveles de productividad y competitividad.
Como consecuencia se crearán nuevas oportunidades para las empresas peruanas, y como es natural se incrementarán las organizaciones que competirán entre sí para lograr los mejores y más grandes mercados en su relación comercial con estos socios globales.
Muchos negocios aparecerán en diversas industrias, y los ya existentes estarán dispuestos a ampliarsu ámbito de operaciones, otros se reubicarán y generarán alianzas estratégicas para aprovechar de la reducción de costos, y algunos serán desafiados por la competencia.
Ninguna empresa nacional podrá dejar de considerar el entorno y la globalización como factores de exigencia y de niveles competitivos, sobre todo si se trata de cumplir con ciertos requisitos que exige estos tratados de librecomercio, como el incremento de una cultura de la calidad y del buen manejo de las organizaciones empresariales, basada en valores y principios.
Las empresas son conscientes de la necesidad de ofrecer productos y servicios de calidad para poder competir en el mercado. La fórmula para lograr que los productos y servicios posean calidad es realmente compleja e implica cambios radicales de laempresa.
1. RESUMEN Y CONCLUSIONES DEL MANUAL DE CALIDAD TOTAL I.
Se ha visto en el presente manual de la Calidad Total, desde una perspectiva diferente, centrándonos en la responsabilidad ética de la empresa, de sus directivos y empleados, en cuanto a la obligación de generar productos de calidad. Esta calidad es concebible en un proceso de mejora continua. Mejoracontinua no sólo considerado en el sentido de generar el producto, de cumplir con las especificaciones y de hacerlo apto para el uso, sino también en el cumplimiento a valores relativos a los principios de seguridad en su producción y uso, teniendo en cuenta la responsabilidad ambiental, evitando así la contaminación ambiental tanto en su proceso productivo, como en su consumo y posterioreliminación o desecho, y además generando productos o servicios que por su costo y diseño otorguen un real valor agregado para los clientes y consumidores.
Luego tenemos los puntos clave en la obtención de la Calidad Total, haciéndose en ellos en primer lugar hincapié en la concientización de gerentes o directores de empresa y propietarios, como así también en la necesidad de establecer cuáles son lasreales y auténticas necesidades de los consumidores. Para pasar luego a las diferentes funciones administrativas que tienen especial importancia en la búsqueda de la calidad.
Por último se desarrolla la el manejo de herramientas de calidad como un conjunto de técnicas graficas utilizados en la solución de problemas sobre la calidad de productos y procesos, entre los cuales tenemos el diagramade flujo, el diagrama de Pareto, el diagrama de causa efecto ,el diagrama de dispersión, el gráfico de control, etc.
2. FRENTE A ESTE RETO GLOBAL INDIQUE:
a) ¿Qué valores tomarían en cuenta las organizaciones nacionales, grandes o pequeñas, para generar una cultura de calidad?
Toda organización grande o pequeña de naturaleza empresarial, que desarrolle un producto o brinde un servicio,...
NOMBRE Y APELLIDOS: Jhonatan Edwin Terán Vázquez
TUTOR: Segundo Luis Munoz Martell
CENTRO DE FORMACIÓN: Senati- Zonal La Libertad Trujillo
CORREO ELECTRÓNICO: 709205_@Senati.Pe
CARRERA: Mecánica De Mantenimiento
TAREA UNIDAD 1 –CALIDAD TOTAL 1
La adopción de los tratados de libre comercio con los diferentes países como Estados Unidos, China, Chile, entre otros, permitirá reducir las barreras arancelarias entre los socios comerciales y nuestro país. Esto creará nuevas oportunidades de trabajo, las cadenas productivas se incrementarán y las cadenas de valor serán más activas y fructíferas para lograr elevar losniveles de productividad y competitividad.
Como consecuencia se crearán nuevas oportunidades para las empresas peruanas, y como es natural se incrementarán las organizaciones que competirán entre sí para lograr los mejores y más grandes mercados en su relación comercial con estos socios globales.
Muchos negocios aparecerán en diversas industrias, y los ya existentes estarán dispuestos a ampliarsu ámbito de operaciones, otros se reubicarán y generarán alianzas estratégicas para aprovechar de la reducción de costos, y algunos serán desafiados por la competencia.
Ninguna empresa nacional podrá dejar de considerar el entorno y la globalización como factores de exigencia y de niveles competitivos, sobre todo si se trata de cumplir con ciertos requisitos que exige estos tratados de librecomercio, como el incremento de una cultura de la calidad y del buen manejo de las organizaciones empresariales, basada en valores y principios.
Las empresas son conscientes de la necesidad de ofrecer productos y servicios de calidad para poder competir en el mercado. La fórmula para lograr que los productos y servicios posean calidad es realmente compleja e implica cambios radicales de laempresa.
1. RESUMEN Y CONCLUSIONES DEL MANUAL DE CALIDAD TOTAL I.
Se ha visto en el presente manual de la Calidad Total, desde una perspectiva diferente, centrándonos en la responsabilidad ética de la empresa, de sus directivos y empleados, en cuanto a la obligación de generar productos de calidad. Esta calidad es concebible en un proceso de mejora continua. Mejoracontinua no sólo considerado en el sentido de generar el producto, de cumplir con las especificaciones y de hacerlo apto para el uso, sino también en el cumplimiento a valores relativos a los principios de seguridad en su producción y uso, teniendo en cuenta la responsabilidad ambiental, evitando así la contaminación ambiental tanto en su proceso productivo, como en su consumo y posterioreliminación o desecho, y además generando productos o servicios que por su costo y diseño otorguen un real valor agregado para los clientes y consumidores.
Luego tenemos los puntos clave en la obtención de la Calidad Total, haciéndose en ellos en primer lugar hincapié en la concientización de gerentes o directores de empresa y propietarios, como así también en la necesidad de establecer cuáles son lasreales y auténticas necesidades de los consumidores. Para pasar luego a las diferentes funciones administrativas que tienen especial importancia en la búsqueda de la calidad.
Por último se desarrolla la el manejo de herramientas de calidad como un conjunto de técnicas graficas utilizados en la solución de problemas sobre la calidad de productos y procesos, entre los cuales tenemos el diagramade flujo, el diagrama de Pareto, el diagrama de causa efecto ,el diagrama de dispersión, el gráfico de control, etc.
2. FRENTE A ESTE RETO GLOBAL INDIQUE:
a) ¿Qué valores tomarían en cuenta las organizaciones nacionales, grandes o pequeñas, para generar una cultura de calidad?
Toda organización grande o pequeña de naturaleza empresarial, que desarrolle un producto o brinde un servicio,...
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