Seguro De Invalidez Y Sobrevivencia (Sis)

Serie Documentos de Trabajo Superintendencia de Pensiones Alameda 1449. Santiago, Chile.
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DOCUMENTO DE TRABAJO N° 45

IMPLEMENTACIÓN DE LA REFORMA PREVISIONAL EN CHILE
Solange Berstein Abril 2011

Los Documentos de Trabajo son una línea de publicaciones de la Superintendencia de Pensiones, que tienen por objeto divulgar trabajos de investigación económica realizados porprofesionales de esta institución, encargados o contribuidos por terceros. Con ello se pretende incentivar la discusión y debate sobre temas relevantes del sistema previsional o que incidan en él, así como ampliar los enfoques sobre estos fenómenos. Los trabajos aquí publicados tienen carácter preliminar y están disponibles para su discusión y comentarios. Los contenidos, análisis y conclusionesque puedan derivar de los documentos publicados son de exclusiva responsabilidad de su(s) autor(es) y no reflejan necesariamente la opinión de la Superintendencia de Pensiones. Si requiere de mayor información o desea tomar contacto con quienes editan estos documentos, contacte a: documentosdetrabajo@spensiones.cl. Si desea acceder a los títulos ya publicados y/o recibir las futuras publicaciones,por favor regístrese en nuestro sitio web: www.spensiones.cl.

The Working Papers series of the Superintendence of Pensions disseminates economic research conducted by the its staff, entrusted or contributed by third parties. The purpose of the series is to contribute to the discussion and debate of relevant issues related to the Pension System, as well as to extend the approaches on thesephenomena. These papers are preliminary research for its discussion and comments. The contents, analysis and conclusions presented in these papers are exclusively those of the author(s) and do not necessarily reflect the position of the agency. To ask for further information or to contact the editor committee, please write to: documentosdetrabajo@spensiones.cl. To access the papers already publishedor to receive by e-mail the latest list of working papers published, please register yourself at our website: www.spensiones.cl. Superintendencia de Pensiones Alameda 1449 Santiago 8340382, Chile. www.spensiones.cl

Implementación de la Reforma Previsional en Chile
Solange Berstein1 Superintendencia de Pensiones Abril 20112

El sistema de pensiones en Chile basado en la capitalizaciónindividual comenzó a operar hace 30 años. En este período ha tenido importantes cambios, sobre todo en materias financieras relacionadas con las inversiones de los Fondos de Pensiones. La más reciente reforma tuvo un carácter comprensivo, abarcando al sistema de pensiones en forma integral, incluidos lo pilares no contributivo y voluntario. En este artículo se hace un resumen de los principales cambiosque formaron parte de la Reforma Previsional del año 2008 en Chile, respecto a su pilar contributivo, su implementación y una primera mirada a los resultados de estos cambios.

Palabras clave: Reforma Previsional, Sistema de Pensiones de contribución definida, Pilar Solidario. Clasificación JEL: H30, H55, I38.

Superintendente de Pensiones. e-mail: sberstein@spensiones.cl Correspondencia:Avenida Libertador Bernardo O'higgins 1449, Piso 15, Santiago, Chile. Teléfono: (562) 753-0200. Fax: (562) 753-0201.
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1 Introducción
La reforma previsional promulgada el año 2008 en Chile tuvo un carácter amplio cubriéndose los más diversos aspectos que conforman el sistema de pensiones en Chile. El sistema no había tenido una reforma integral de estas características desde 1980. El sistemavigente previo a la reforma estaba constituido por tres pilares básicos, un pilar solidario, uno contributivo obligatorio y un pilar voluntario. Cada uno de estos fue modificado en el año 2008 aumentando la integración y coherencia entre estos distintos pilares. Respecto al pilar solidario, este estaba constituido por las pensiones asistenciales y la pensión mínima. La primera tenía un bajo...