sentencia laboral

Con fecha 30 de julio de 2010 el juez quinto de Trabajo y Previsión Social, tiene a la vista para dictar sentencia dentro del juicio ordinario laboral, la naturaleza del juicio que tiene por objetodeclarar el derecho que tiene o no el actor. Por lo tanto el juzgado en base a las leyes que se citan dentro de la sentencia al resolver declaro con lugar la demanda ordinaria laboral interpuesta porIrvin Lemus en contra de la Municipalidad de Guatemala a quien se condena a que dentro del tercer día se le pague al demandante las prestaciones laborales:
1. Indemnización por el periodo trabajado2. Vacaciones proporcional al tiempo laborado
3. Aguinaldo
4. Bonificaciones correspondientes a trabajadores del sector público y privado
5. El salario dejado de percibir
6. Bonificaciónmunicipal y bonificación de trasporte
Se da sin lugar la excepción perentoria de falta de veracidad de los hechos que afirma la parte actora interpuesta por la parte demandada (Municipalidad de Guatemala).En la fecha 18 de agosto de 2010 le es notificada la resolución de fecha 30 de julio de 2010 a la parte demandada: Municipalidad de Guatemala basándose en los artículos 365. Párrafo 5 del código detrabajo, le da la facultad que dentro de 24 horas de su notificación podrá interponer el recurso de Apelacion.
El 18 de agosto la Municipalidad de Guatemala presenta Recurso de apelación, en contra dela resolución emitida el 30 de julio.
El 23 de septiembre se eleva las actuaciones antes mencionadas a la sala jurisdiccional.
A la fecha 9 de febrero de 2011 se concede audiencia por 48 horas.
Sepresentan memoriales en base a los argumentos que exponen hacia las peticiones que se admitan para el trámite legal.
La sala Tercera de la corte de Apelación de Trabajo y Previsión Social emite laresolución después de haber analizado y con base en lo considerado y leyes citadas a resolver, se concluye que es justo legal y conforme a derecho que la sentencia sea confirmada, haciendo la...