SOLICITUD DE CHARA

Páginas: 10 (2267 palabras) Publicado: 26 de octubre de 2014
SEOR GENERAL PNP DIRECTOR DE RECURSOS HUMANOS DE LA POLICA NACIONAL DEL PER L I M A. RAL GUIDO CHARA VALDIVIA, Especialista Tcnico de 2da. PNP, identificado con CIP.N 30659338 y DNI.N 09122900, prestando servicios actualmente en la Comisara de Socabaya Regin Policial Arequipa - XI-DIRTEPOL ante Ud., con el debido respeto me presento para exponer lo siguiente Que, con fecha 08 de Marzo del2010, mediante Constancia de Enterado de Notificacin y por intermedio de la Oficina de Moral y Disciplina de la XI-DIRTEPOL Arequipa, fui notificado formalmente para que en el plazo de CINCO (05) das hbiles exponga mis descargos o reclamos correspondientes, relacionados con el procedimiento administrativo de cambio de Situacin Policial (Pase a la Situacin de Retiro) por la causal InsuficienciaDisciplinaria, al haber obtenido una Nota de Disciplina Anual de menor o igual de 52 puntos en un periodo comprendido entre el 01 de Julio 2008 al 30 de Junio 2009, de acuerdo a la Hoja de Disciplina Anual 2008 2009 respectivamente consecuentemente me encuentro dentro de los alcances del Artculo 57 de la Ley N 28857 Ley de Rgimen de Personal de la Polica Nacional del Per que prescribe Pasa a la Situacinde Retiro por la causal de Insuficiencia Disciplinaria, el personal de la Polica Nacional del Per que obtenga una nota anual de disciplina menor o igual a 52 puntos en un perodo o que obtenga una nota anual de disciplina menor o igual a 65 puntos en dos periodos seguidos o tres alternados en un mismo Grado, de conformidad con la Ley del Rgimen Disciplinario de la Polica Nacional del Per sobre elparticular, presento los siguientes descargos PETITORIO Invocando inters y legitimidad para obrar y conforme se encuentra prescrito en el 234 Inciso 4 de la Ley N 27444 del Procedimiento Administrativo General, concordante con el Artculo 161 Inciso 161.1 del mismo cuerpo legal, el suscrito, por ser de pleno derecho, formula el presente documento de Descargos, solicitando respetuosamente que nose ejecuten los alcances del Artculo 57 Insuficiencia Disciplinaria de la Ley N 28857 Ley de Rgimen de Personal de la Polica Nacional del Per conforme a los fundamentos de hecho y derecho siguientes FUNDAMENTOS DE HECHO Que, conforme a la Hoja de Disciplina Anual del periodo comprendido entre 01 de Julio 2008 al 30 de Junio 2009 se me ha descontado CINCUENTA Y UN (51) puntos del porcentaje de 100puntos que me corresponde, esto debido a que durante ese periodo figuran CUATRO (04) Papeletas de Sancin impuestas por Infracciones Leves y UNA (01) Resolucin por Infraccin Grave las mismas que se describen de la siguiente manera 10/10/2008 (L-16) Faltar un da sin justificacin (06) DD DSS (06) 16/10/2009 (L-16) Faltar un da sin justificacin (06) DD DSS (06) 24/02/2009 (L-49) Faltar dos dasconsecutivos sin justificac. (10) DD DSS (10) 16/05/2009 (L-49) Faltar dos das consecutivos sin justificac. (10) DD DSS (10) 18/06/2009 (G-35) Faltar 3 y menos de 7 das sin justificac. (12) DD DSR (19) Conforme es de apreciarse, la sumatoria del descuento derivado de la imposicin de estas sanciones es de CINCUENTA Y UN (51) puntos sin embargo, conforme se deriva de la misma Hoja de Disciplina Anual,estas sanciones en su mayora han sido impuestas en forma consecutiva y algunas con muy pocos das de diferencia. Debo poner en su conocimiento que mediante los correspondientes Recursos de Reconsideracin y dentro de los plazos establecidos por Ley, impugn una de las sanciones impuesta, la cual fue admitida y declarada ESTIMADA y, consecuentemente, NULA Y SIN EFECTOS, la misma que se describe Sancinde fecha 16/05/2009 (L-49) Faltar dos das consecutivos sin justificacin PNP (10) DD DSS. (10) impuesta por el Sr. Teniente PNP Jos Lus VSQUEZ CARRILLO mediante Papeleta Resolutiva de Sancin Administrativa de fecha 23 de Mayo 2009 fue declarada NULA Y SIN EFECTOS. Esta sancin declarada NULA Y SIN EFECTOS, me devuelve DIEZ (10) puntos, haciendo una sumatoria con los CUARENTA Y NUEVE (49) puntos que...
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