TALLER DE INDICADORES AMBIENTALES

1-. Indicadores del sistema: mostrar los esfuerzos de la dirección para reducir el impacto ambiental de la empresa.

1.1-. Medir la magnitud del impacto ambiental de una empresa y sus actividadesproductivas.
1.2-. Compromiso de la organización de mejora ambiental, prevención de la contaminación para lograr el desempeño ambiental global de forma coherente.
1.3-. Compromiso de la organizaciónpara cumplir con los requisitos legales aplicables de la organización en relación a sus aspectos ambientales.
1.4-. Evaluar el marco de referencia para establecer y revisar los objetivos y metasambientales.
1.5-. Documenta, implementa y mantiene por medio del control y supervisión las políticas ambientales.
1.6-. Integración de las personas que laboran para la organización o en nombre de ella y siestá a disposición del público.

2-. Implantación del sistema: se utiliza para mostrar la situación y avances.

2.1-. Identificar los aspectos ambientales de su actividad, productos servicio, quepuedan ser controlados y puedan incluir dentro del sistema de gestión ambiental incluyendo desarrollos nuevos o planificados, actividades, productos y servicios nuevos o modificados.
2.2-. Determinar losaspectos que pueden tener impactos significativos sobre el medio ambiente.
2.3-. Documentos, información actualizada de los aspectos ambientales de la organización.
2.4-. Auditorías medioambientalesllevadas a cabo, desviaciones descubiertas en las auditorias y medidas correctoras llevadas a cabo.
2.5-. Propuestas de mejoras para cuestiones medioambientales.

3-. Aspectos legales: es unaherramienta interna, de acuerdo a la percepción del público en base al comportamiento ambiental y se refleja por el número de quejas recibidas.

3.1-. Reclamos por contaminación acústica por olor.
3.2-.Identificar los requisitos legales aplicables y otros requisitos relacionados con el aspecto ambiental.
3.3-. Sanciones medioambientales impuestas.
3.4-. Determinación como la organización aplica estos...