Taller no. 1 de bioseguridad

Ejercicio Práctico Sobre el Sistema de Riesgos Profesionales:

Estimado (a) estudiante para analizar este caso tenga en cuenta el decreto 1295/1994 que reglamenta el Sistema General de RiesgosProfesionales, recuerde que este Decreto lo puede encontrar en el Botón de documentos de esta semana.

Supongamos que Ana ya puso su salón de Belleza y vincula laboralmente a su amiga Esperanza,mediante un contrato a término definido por un año. Un día en los que Esperanza se encontraba trabajando y se disponía a ascender a la segunda planta de la peluquería, pisó en falso rodando desde elcuarto escalón, lo que le ocasionó un fuerte dolor en el pie derecho y la dificultad para el movimiento. Al ser llevada a la clínica de fracturas le diagnosticaron un Esguince Grado II en el piederecho lo que le generó una incapacidad de 2 meses. Vale la pena aclarar que Esperanza esta afiliada a la EPS Salud Total y a la ARP Suratep.

1. Se podría decir que lo que le sucedió a Esperanzaes un accidente de trabajo? Argumente la respuesta.

R/ Si, teniendo en cuenta que al momento de presentarse el accidente en el que la señora Esperanzas se lesionó se encontraba en el lugar detrabajo y en horas laborales.

2. ¿A que tipo de prestaciones asistenciales y económicas tiene derecho Esperanza?

R/ La señora Esperanza tiene derecho a (en caso de llegar a necesitarlo):1. Prestaciones asistenciales:

• Asistencia médica, quirúrgica, terapéutica y farmacéutica
• Servicios de hospitalización
• Servicio de medicamentos
• Servicios de diagnosticoy tratamiento
• Rehabilitación física y profesional

2. Prestaciones económicas

• Subsidio por incapacidad temporal
• Indemnización por incapacidad permanente o parcial

3.¿Quién debe responder por las prestaciones asistenciales generadas por el accidente?

R/ la persona que debe responder por las prestaciones sociales es la empleadora en este caso la propietaria...