TAREA 6 CULTURA DE VALORES



ESTUDIANTE: Cynthia Elizabeth Holguín Ayala
CARRERA: Ing. en Negocios Internacionales
ASIGNATURA: Cultura de Valores
DOCENTE: MSc. Laura Revelo
SEMESTRE: Abril 2015- Julio 2015
TAREA (#): SeisTAREA  NO   6
Estrategia de trabajo: Leer, investigar y  analizar el texto  y responda de acuerdo a su criterio y en forma práctico y teórico.

1) Escriba  tres obstáculos que se  presentan en sucampo laboral.
Sistemas inadecuados que tiene conflicto con los otros sistemas, e incluso sistemas dependientes de otros que hacen más lento al proceso.
Alta demanda de productos pero con pocainfraestructura para poder satisfacer la demanda.
Creaciones de una y otra actividad dentro del proceso que llevan a la misma respuesta, retardando el resultado final.
Gobierno económicamente débil, propenso alfinanciamiento inflacionario.
Existen muchos departamentos para cada producto pero no llevan a unificarse de tal manera que el cliente pueda satisfacer la necesidad creada.


2)   Enumere tresobstáculos internos.
Ausencia de una clara conciencia de la necesidad del Programa de mejora de la calidad por parte de la alta dirección de la empresa
Inexistencia de una decisión firme y un sólidocompromiso de apoyo al Programa de mejora de la calidad por parte de la alta dirección
Deficiente proceso de estudio, evaluación y elaboración de un diagnóstico de la situación previa al inicio de laimplantación del Programa de mejora de la calidad, que incluya tanto aspectos operativos como organizativos y también aspectos de la cultura empresaria
Insuficientes iniciativas de formación y capacitación delpersonal para hacer frente a los retos del Programa de mejora de la calidad
Insuficientes recursos destinados a la implantación del Programa de mejora de la calidad
Inadecuación de los sistemas ymétodos aplicados internamente a las características actuales del entorno y de la empresa
Inexistencia de buenos sistemas de información, control, retroalimentación y seguimiento del Programa de...