Tarea

Introducción.

El estudio de los Principios de Administración es importante porque: Proporciona insumos necesarios para la toma de decisiones. Sirve de base para la asignatura de Administración deDepto. Informáticos. Prepara para la aplicación de las funciones principales: Planeación, la Organización, la Dirección y el Control. Ayuda a desarrollar habilidades y destrezas para el ejercicio desu profesión.

Principios Generales de la Administración.

Para que la administración se lleve acabo con la máxima eficiencia se hace con la ayuda de principios esto es todo medio administrativoque fortifique el cuerpo social o facilite el control de este deben ser flexibles y el utilizarlos implica inteligencia, experiencia, decisión y mesura.
* La división del trabajo: Se hace con elobjeto de PRODUCIR MÁS Y MEJOR CON EL MISMO OBJETO Y ESFUERZO, nos trae como consecuencia, ESPECIALIZACIÓN DE FUNCIONES y SEPARACIÓN DE PODERES
* La autoridad y responsabilidad: Es el derecho que setiene de mandar y el poder de hacerse obedecer, esta debe acompañarse de una recompensa o castigo conocida como responsabilidad
* Disciplina: Es la obediencia manifestada hacia la empresa departe de su parte social y esta se da gracias a:
a) Buenos jefes en todos los grados.
b) Juntas más claras y equitativas
c) Sanciones correctamente aplicadas.
* Unidad de mando: Solamente serecibirán órdenes de un solo jefe, pues las dualidades de mando crean conflictos.
* Unidad de dirección: La dirección de los programas solo de be estar a cargo y ser implantadas por un solo jefe.
*Subordinación de los intereses particulares del interés general: Un interés de tipo personal jama debe anteponerse a los intereses de una empresa u organismo social.
* Remuneración de personal: Elpago a los empleados o parte social debe y será justa para ambas partes, esta dependerá de la voluntad del patrón y de la calidad del empleado, como se supone hasta la actualidad es un problema no...