Tarea11 Liderazgo
Páginas: 2 (330 palabras)
Publicado: 8 de septiembre de 2015
Instituto Politécnico Nacional
Escuela Superior de Cómputo
Liderazgo y desarrollo profesional
Tarea 1.1
Alumno:
Mendoza Cerón Pablo Jesús
Grupo: 4CV4
Profesora: Hernández García Rosa AlbaFecha: 03 de Septiembre de 2015
Ciclo Escolar: 2015-2016 /1
Definición de Líder.
Es aquella persona capaz de influir e inspirar confianza en los demás, es la referencia dentro de un grupo, destacapor tener la opinión más valorada y por la habilidad de conducir equipos hacia una meta, consiguiendo que cada miembro del grupo aporte lo mejor de sí mismo. Además de estas habilidades, el líder secaracteriza por su habilidad para mirar a largo plazo, marcando objetivos y motivar al grupo a lograrlos, el líder anticipa los cambios. El liderazgo no tiene relación con la posición jerárquica dentrodel grupo, ya que el jefe no siempre es el líder y el líder no siempre es el jefe.
Concepto de liderazgo
“Es la habilidad de convencer a otros para que busquen con entusiasmo el logro de losobjetivos definidos”
James H. Donnelly, James L. Gibson, John M. Ivancevich
“Es un proceso mediante el cual un individuo ejerce poder sobre otros”
John French, Bertram Raven
“Es el arte o proceso deinfluir en las personas para que éstas, de forma voluntaria, cumplan las metas del grupo. Los líderes contribuyen a este objetivo mediante la aplicación máxima de sus capacidades (facilitan progreso einspiración).”
Koontz y Weihrich
Palabras clave
Influir
Confianza
Objetivo/Meta
Motivar
Poder
“Cada uno de los movimientos de todos los individuos se realizan por tres únicas razones: por honor, pordinero o por amor.”
Napoleón Bonaparte
“La batalla más difícil la tengo todos los días conmigo mismo.”
Napoleón Bonaparte
Bibliografía
¿Qué es un líder?, Liderazgo y Mercadeo.com, PDF disponible en:http://www.hacienda.go.cr/centro/datos/Libro/Que%20es%20un%20Lider%5B1%5D.pdf
Liderazgo, PDF disponible en: http://www.dc.fi.udc.es/ai/~soto/XCPD/8_LIDERAZGO.pdf
Liderazgo, un concepto en evolución....
Instituto Politécnico Nacional
Escuela Superior de Cómputo
Liderazgo y desarrollo profesional
Tarea 1.1
Alumno:
Mendoza Cerón Pablo Jesús
Grupo: 4CV4
Profesora: Hernández García Rosa AlbaFecha: 03 de Septiembre de 2015
Ciclo Escolar: 2015-2016 /1
Definición de Líder.
Es aquella persona capaz de influir e inspirar confianza en los demás, es la referencia dentro de un grupo, destacapor tener la opinión más valorada y por la habilidad de conducir equipos hacia una meta, consiguiendo que cada miembro del grupo aporte lo mejor de sí mismo. Además de estas habilidades, el líder secaracteriza por su habilidad para mirar a largo plazo, marcando objetivos y motivar al grupo a lograrlos, el líder anticipa los cambios. El liderazgo no tiene relación con la posición jerárquica dentrodel grupo, ya que el jefe no siempre es el líder y el líder no siempre es el jefe.
Concepto de liderazgo
“Es la habilidad de convencer a otros para que busquen con entusiasmo el logro de losobjetivos definidos”
James H. Donnelly, James L. Gibson, John M. Ivancevich
“Es un proceso mediante el cual un individuo ejerce poder sobre otros”
John French, Bertram Raven
“Es el arte o proceso deinfluir en las personas para que éstas, de forma voluntaria, cumplan las metas del grupo. Los líderes contribuyen a este objetivo mediante la aplicación máxima de sus capacidades (facilitan progreso einspiración).”
Koontz y Weihrich
Palabras clave
Influir
Confianza
Objetivo/Meta
Motivar
Poder
“Cada uno de los movimientos de todos los individuos se realizan por tres únicas razones: por honor, pordinero o por amor.”
Napoleón Bonaparte
“La batalla más difícil la tengo todos los días conmigo mismo.”
Napoleón Bonaparte
Bibliografía
¿Qué es un líder?, Liderazgo y Mercadeo.com, PDF disponible en:http://www.hacienda.go.cr/centro/datos/Libro/Que%20es%20un%20Lider%5B1%5D.pdf
Liderazgo, PDF disponible en: http://www.dc.fi.udc.es/ai/~soto/XCPD/8_LIDERAZGO.pdf
Liderazgo, un concepto en evolución....
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