Tema 3. Ética Aplicada Y Deontología Profesional

TEMA 3
Ética aplicada y Deontología profesional 1. Ética de los Principios y Deontología profesional 2. Principios éticos: autonomía, beneficencia, no maleficencia, justicia o equidad. 3. Códigos deontológicos

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1. Ética de los Principios y Deontología profesional
a) Ética de los principios: Cuando hablamos de principios nos referimos a las reglas o normas de conducta queorientan las acciones humanas. Son normas de carácter general o universal, como amar al prójimo, no mentir, respetar la vida, etc. Estos principios se encuentran presentes en la mayoría de las doctrinas y religiones a lo largo de la historia de la humanidad y se formulan para el desarrollo y felicidad de las personas y de las sociedades.

Tema 3 pág. 3 En los principios se pueden conjugar tambiénlas vivencias de las personas y de los grupos sociales de distintos tiempos y ambientes, para dotar de criterios válidos al individuo a la hora de tomar decisiones. Los principios morales, las convenciones sociales y el sistema de las normas jurídicas configuran un conjunto de indicaciones de conducta que buscan orientar el comportamiento de los miembros de una comunidad y sirven también paramedirlos y juzgarlos. Las expectativas del ser humano dentro del grupo social presuponen la observancia de este conjunto de reglas y preceptos que limitan y determinan sus acciones, permitiendo que éstas se adapten a los valores, objetivos e intereses de la comunidad.

Tema 3 pág. 4 No obstante, este conjunto de normas, preceptos y principios no explican por sí solos la complejidad delcomportamiento humano en sociedad, sobre el que inciden muchos más elementos y factores. Cuando hablamos de una regla nos referimos a un comportamiento que se muestra inmutable, se aplica sin excepciones, y no se enriquece con sucesivas aplicaciones. El principio, en cambio, es fruto de la evolución cultural, toma en cuenta los casos particulares, y se enriquece con cada aplicación en materiales nuevos. Lasreglas son prácticas de conducta que se adquieren a través de un “entrenamiento”. Las reglas no pueden ser transgredidas, sino todo lo más pueden ser inobservadas o no tenidas en cuenta.

Tema 3 pág. 5 Las reglas nos indican, ante un dilema, cómo debemos comportarnos. Por ejemplo, serían como una especie de señal de carreteras que nos indica la dirección para llegar a un determinado sitio. Sihacemos caso omiso de la indicación de dirección podemos llegar a otro destino distinto del que queríamos ir. De igual manera, la inobservancia de las reglas o de las prácticas de conducta socialmente observadas aparta y margina al individuo del grupo social. Este puede ser el caso de algunas personas a los que se califica como “locos” o “degenerados”, no por sufrir una determinada patología, sinopor no observar las convenciones y prácticas morales dominantes.

Tema 3 pág. 6 Al contrario que las reglas, los preceptos o normas jurídicas no buscan únicamente orientar las prácticas individuales o sociales, sino también la imposición consciente del mandato de la autoridad que tiene el poder de aplicarlos, con una finalidad organizadora de las personas y de los grupos sociales. En estesentido, la ética se mueve en una esfera de las normas, principios y razones que un sujeto ha realizado y establecido como una línea directriz de su propia conducta. Por otro lado, la moral hace referencia a todas aquellas normas de conducta que son impuestas por la sociedad, se transmiten de generación en generación, evolucionan a lo largo del tiempo y poseen fuertes diferencias con respecto a lasnormas de otra sociedad y de otra época histórica. El fin último que persiguen estas reglas morales es orientar la conducta de los integrantes de esa sociedad.

Tema 3 pág. 7 A diferencia de las anteriores, el Derecho establece normas de comportamiento que han sido creadas e impuestas por individuos o grupos de individuos legitimados, dotados de autoridad para promulgar obligaciones conscientes....