Tema: “Centralización y descentralización”

Páginas: 4 (945 palabras) Publicado: 16 de abril de 2015

Universidad del Valle de México.


Campus Tlalpan.
Nombre: Miguel Javier Sánchez
Carrera: Administración ox.
Materia: Organización y métodos.
Maestro: Norma Roció Pérez Dávalos.
Tema:“Centralización y descentralización”


Para poder referirnos a este tema debemos tener en cuenta los conceptos de Centralización y descentralización. Es decir en el caso de la centralización nos dice que cuando seda a una sola autoridad dentro de una organización es la responsable de todos los sucesos dentro de estas es decir de los intereses comunes, esto en ocasiones puede ser perjudicial debido a que unasola administración mal manejada puede en ocasiones llevar a la empresa a la quiebra.
En el caso de la descentralización nos dice lo siguiente; “no solo se rige dentro de una organización es laresponsable de todos los sucesos dentro de estas es decir de los intereses comunes, esto en ocasiones puede ser perjudicial debido a que una sola administración mal manejada puede en ocasiones llevar a laempresa a la quiebra” .
En mi opinión y referente a mi vida laboral puedo decir que durante el tiempo que llevo trabajando, la forma centralizada es parte de mi vida diaria, ya que me dedico a lasventas con los clientes siempre tenemos contacto con personas (proveedores, clientes y jefes) y la manera de someter al personal es bajo el yugo de reglas estrictas y muchas veces sin sentido, sometenal personal con miedo y en todos los casos siempre dependemos de las decisiones que tomen los jefes para desarrollar nuestro trabajo, pero comprendo que en este ámbito no todos pueden tomar decisionesya que podría afectar la operación de la tienda y traer consigo problema que se pudiera haber resuelto en ese momento, nuestra empresa se rige por un director general, director de zona, director dealmacén, gerentes de piso, jefes de departamento y por último los vendedores de piso de venta, promotores de marcas y personal de envió.
La ventaja que puede presentar en las empresas en las cuales...
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