Temario contabilidad sociedades

1.
Características Generales

Las sociedades anónimas surgieron como una necesidad de conseguir grandes capitales para acometer empresas de gran importancia y fuertes riesgos (exigían una configuración distinta que las sociedades personalistas no podían soportar).

Razones del auge que han ido tomando este tipo de sociedades en todos los países:
Limitación de la responsabilidad de lossocios: riesgo compensado con expectativas de B.
Gran estabilidad: no hay disolución en caso de fallecimiento, separación, etc. de un socio.
Carácter transferible de las acciones: sin consentimiento.
Gestión centralizada y ejercida por órganos elegidos por los accionistas.
Mayores facilidades de encontrar fuentes de financiación.

Inconvenientes de este tipo de sociedades: complejaorganización en todos los sentidos.

Leyes que regulan las S.A. en nuestro país:
(LSA) Ley de Sociedades Anónimas.
(LRSA) Reforma parcial y adaptación de la legislación mercantil a las directrices comunitarias.
(TRLSA) Texto refundido de las disposiciones vigentes de la LSA.
(RRMM) Reglamento del Registro Mercantil.

Principales características de la S.A. expresadas en la TRLSA:
Sociedad puramentecapitalista donde no importan las condiciones personales de los socios.
Sociedad por acciones: el capital está dividido en partes alícuotas.
Sociedad de responsabilidad limitada: no hay relación con las deudas sociales.
Sociedad de carácter mercantil (sea cual sea su objeto social).
Actúa bajo la denominación social libremente elegida (obligación de acabar en S.A.).
El capital no puede serinferior a 10.000.000 ptas.
Todas la S.A. con domicilio en territorio español serán españolas y regidas por la ley vigente.

El capital tiene en este tipo de sociedades una trascendental importancia pues es la base de la garantía ofrecida por la sociedad frente a terceros y por ello debe cumplir:

Principios ordenadores del capital:
Principio de determinación: el C estará inequívocamentedeterminado en los estatutos, expresando su importe, el nº de acciones en que se divide, nominal de las mismas, etc.
Principio de integridad: el C debe estar suscrito en su totalidad ( desembolsado).
Principio de desembolso mínimo: el C deberá ser desembolsado al menos en un 25%.
Principio de estabilidad: la cifra C no puede ser alterada más que cumpliendo los requistios legales establecidos.Principio de la realidad: resultará nula la creación de acciones que no respondan a una efectiva aportación patrimonial (dineraria o no) a la sociedad. No es posible la entrega de acciones liberadas (sin contraprestación económica) salvo con cargo a las reservas disponibles.

Medidas tendentes a la defensa y protección del capital:
Para las aportaciones no dinerarias se establecen una serie de normascautelares para su valoración a fin de evitar la sobrevaloración.
Se prohibe la emisión de acciones por debajo de la par (para que prevalezca la cifra C escriturada en la constitución y posteriores C). Sí se permite por encima del par o con prima.
La preceptiva constitución de una reserva legal constituye una garantía que permita absorber las eventuales pérdidas en ejercicios negativos: 10% Bhasta constituir el 20% C.
Facultad de los acreedores de oponerse, si no se cumplen requisitos, a las C que supongan devolución de aportaciones sociales.
Prohibición de distribuir beneficios ficticios. El capital estará siempre garantizado.




2.
Las Acciones

2.1. La Acción desde Tres Puntos de Vista

La acción es el elemento que define a la S.A..

La acción como parte del capitalLa acción representa una parte alícuota del C y responde a una aportación patrimonial efectiva.
El valor nominal es aquel que lleva el título estampado aunque la emisión puede ser por igual o mayor valor (emisión con prima). Nunca por valor inferior.
La prima de emisión deberá satisfacerse íntegramente en el momento de la suscripción.
En ningún caso se entregarán acciones como pago por...