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Páginas: 18 (4384 palabras) Publicado: 7 de agosto de 2014



Contenido
Introduccion 3
Objetivos Generales 4
Objetivos Especificos 4
Fusiones y Adquisiciones 5
Tipos de Fusiones 6
Formas de Fusiones 6
Motivos para las fusiones y adquisiciones 7
Tipos de sinergias. 9
Sinergia Operativa 12
Sinergia Productiva Error: Reference source not found12
Sinergia Finanziera Error: Reference source not found13
Otros motivos que creanvalor….……………………………………………………………………………………..………….14 Medidas Publicas de control………………………………………………………………………………………………………..14 Causas de éxito y fracaso de las F&A……………………………………………………………………………………………15 Conclusión…………………………………………………………………………………………………………………………………..17 Bibliografía………………………………………………………………………………………………………………………………….18 Fuentes de información……………………………………………………………………………………………………………...19











INTRODUCCIÓN
Actualmente,las fusiones y adquisiciones de empresas (F&A) son una forma de crecimiento y reorganización que tratan, a nivel internacional, lograr la eficiencia y competencia que un entorno global demanda, y al mismo tiempo, obtener cambios en la estructura de la organización.
Las F&A reúnen aspectos económicos tales como la valoración y canje de las acciones, el beneficio por la rentabilidad generada, losbeneficios fiscales por compensaciones de pérdidas fiscales de las empresas adquiridas, que incentiva y atrae a los inversionistas.

Las operaciones de fusiones y adquisiciones, al mismo tiempo que proporcionan grandes oportunidades, presentan riesgos muy importantes. Por una parte, pueden aumentar el rendimiento financiero y el valor de la acción en el precio, pero también pueden representarcostosos fracasos y penalizar seriamente el futuro de la empresa.
Cualquiera que sea la situación, tanto la dirección de la empresa como sus accionistas pueden beneficiarse de la opinión de expertos profesionales en la Banca de Inversión que tienen una larga experiencia en la dinámica de las operaciones de fusión y adquisición.
A continuación daremos un repaso general a las principales funcionesy sus procesos de fusión, adquisición y escisión, para más adelante centrarnos detenidamente en lo más significativo.









OBJETIVOS
Objetivo General
Este trabajo se desarrolla con el empleo de información técnica y un caso que será aplicado como ejercicio explicativo con el fin de representar los compañeros del curso finanzas II como son los procesos y la estrategia aplicada enuna fusión y adquisición empresarial, todo esto antes reforzado con todo el marco teórico que estudia esta materia.
El propósito de este informe es conocer los efectos económicos, financieros y fiscales derivados de los procesos de F&A.
Objetivos Específicos
A partir del objetivo general se desprenden los siguientes objetivos empíricos
Específicos:
a) Determinar si ha habido cambiosignificativo en la rentabilidad económica de las empresas absorbentes en los procesos de F&A, considerando el ratio de rentabilidad económica.
b) Determinar si ha habido cambio significativo en la rentabilidad financiera de las empresas absorbentes en los procesos de F&A, considerando el ratio de rentabilidad financiera.
c) Determinar si ha habido cambio significativo en cuanto al endeudamientode las empresas absorbentes en los procesos de F&A.
d) Determinar si ha habido cambio significativo en la presión fiscal de las empresas absorbentes en los procesos de F&A.
Visto esto, se pasa a explicar el entorno de las diferentes formas de fusiones empresariales.




Fusiones y adquisiciones
Una fusión implica una combinación de dos empresas, la adquiriente y la adquirida. Laadquiriente absorbe todos los activos y las obligaciones de la adquirida y se hace cargo del negocio de ella. La adquirida pierde su existencia independiente y a menudo se convierte en una subsidiaria de la adquiriente; o una proveedora o compradora; depende del caso.
Las Fusiones y Adquisiciones de Empresas conocidas también por su acrónimo en inglés “M&A” se refieren a un...
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