Teoria neoclasica
Páginas: 8 (1812 palabras)
Publicado: 6 de abril de 2011
TEORÍA NEOCLÁSICA
CONTENIDO
INTRODUCCION 3
DEFINICIÓN TEORIA NEOCLASICA 4
CARACTERÍSTICAS PRINCIPALES 4
DEDICACION DE LA TEORIA NEOCLASICA 5
DIVISIONES DE LA TEORIA NEOCLASICA6
AUTORES DURANTE LA TEORIA NEOCLASICA 6
CENTRALIZACIÓN VS DESCENTRALIZACIÓN 7
BIOGRAFIA DE FREDERICK WINSLOW TAYLOR 8
BIOGRAFIA DE HENRY FAYOL 8
CONCLUSIONES 10
BIBLIOGRAFIA11
INTRODUCCION
La revisión y el estudio de la teoría neoclásica es muy importante, sobre todo para nosotros como alumnos de una técnica, Es de gran utilidad poder retomarlas, revisarlas y redescubrirlas en un proceso de familiarización que nos hagan estar mas cercanos y apegados al contexto evolutivo de la misma teoría, quese ha valido de diversos enfoques para poder llegar hasta el lugar en el que se encuentra en la actualidad.
Sin duda el siguiente trabajo de investigación abre la mente, da claridad a las ideas y cimienta nuestros primeros pasos como futuros técnicos en gestión del talento humano.
DESARROLLO DEL TEMA
DEFINICIÓN
La Teoría Neoclásica de la administración se inspira en los criteriosclásicos y a partir de ellos y su actualización, la Teoría Neoclásica se ha desarrollado, por cierto con la adición de nuevas herramientas teóricas y científicas.
La teoría neoclásica a estado en constante búsqueda de máxima eficiencia productiva y de una rígida estructura de dirección y control estas nuevas ideas para satisfacer las necesidades, no intentaba cambiar los modelos clásicos, ni susistema de valores, por el contrario; reivindicaba su filiación clásica, su intención es adaptar y ajustar los esquemas clásicos, fue un impulsor para las nuevas organizaciones
Esta formada por los continuadores de los clásicos de la teoría administrativa, TAYLOR y FAYOL se centro en la división formal continuando con la búsqueda de eficiencia a través de técnicas de sus legados.
La teoríaneoclásica le asigna una gran relevancia a los aspectos clásicos de la administración, se le asignan una alta jerarquía a los conceptos prácticos de:
Estructura, autoridad, responsabilidad, departamentalización.
Desarrolla y pone al día los propios clásicos formulados por TAYLOR y FAYOL.
CARACTERÍSTICAS PRINCIPALES DE LA TEORÍA NEOCLÁSICA
Énfasis en la práctica de la administración
Secaracterizo con el fuerte énfasis en la practica de la administración por el realismo y por la búsqueda de resultados concretos y palpables a pesar de que no se halla preocupado mucho por los conceptos teóricos de la administración la teoría solo tiene valor cuando es operacionalizada en la practica
La siguiente es la afirmación relativa de los postulados clásicos
Los neoclásicos pretendencolocar las cosas en su debió lugar por lo tanto, le toma gran parte de material desarrollado por la teoría clásica precisando nuevas dimensiones que reestructurándolo de acuerdo con las contingencias de la época actual dándole una configuración mas amplia y flexible.
Énfasis en los principios generales de la administración
Los neoclásicos se preocuparan por establecer normas decomportamiento administrativa los principios de la administración que los clásicos utilizaron como leyes científicas son retomados por los neoclásicos como criterios mas o menos elásticos en la búsqueda de soluciones administrativas practicas, también se basa en los principios generales sobre como planear, organizar, dirigir y controlar.
Énfasis en los objetivos y los resultados
Mientras que la...
CONTENIDO
INTRODUCCION 3
DEFINICIÓN TEORIA NEOCLASICA 4
CARACTERÍSTICAS PRINCIPALES 4
DEDICACION DE LA TEORIA NEOCLASICA 5
DIVISIONES DE LA TEORIA NEOCLASICA6
AUTORES DURANTE LA TEORIA NEOCLASICA 6
CENTRALIZACIÓN VS DESCENTRALIZACIÓN 7
BIOGRAFIA DE FREDERICK WINSLOW TAYLOR 8
BIOGRAFIA DE HENRY FAYOL 8
CONCLUSIONES 10
BIBLIOGRAFIA11
INTRODUCCION
La revisión y el estudio de la teoría neoclásica es muy importante, sobre todo para nosotros como alumnos de una técnica, Es de gran utilidad poder retomarlas, revisarlas y redescubrirlas en un proceso de familiarización que nos hagan estar mas cercanos y apegados al contexto evolutivo de la misma teoría, quese ha valido de diversos enfoques para poder llegar hasta el lugar en el que se encuentra en la actualidad.
Sin duda el siguiente trabajo de investigación abre la mente, da claridad a las ideas y cimienta nuestros primeros pasos como futuros técnicos en gestión del talento humano.
DESARROLLO DEL TEMA
DEFINICIÓN
La Teoría Neoclásica de la administración se inspira en los criteriosclásicos y a partir de ellos y su actualización, la Teoría Neoclásica se ha desarrollado, por cierto con la adición de nuevas herramientas teóricas y científicas.
La teoría neoclásica a estado en constante búsqueda de máxima eficiencia productiva y de una rígida estructura de dirección y control estas nuevas ideas para satisfacer las necesidades, no intentaba cambiar los modelos clásicos, ni susistema de valores, por el contrario; reivindicaba su filiación clásica, su intención es adaptar y ajustar los esquemas clásicos, fue un impulsor para las nuevas organizaciones
Esta formada por los continuadores de los clásicos de la teoría administrativa, TAYLOR y FAYOL se centro en la división formal continuando con la búsqueda de eficiencia a través de técnicas de sus legados.
La teoríaneoclásica le asigna una gran relevancia a los aspectos clásicos de la administración, se le asignan una alta jerarquía a los conceptos prácticos de:
Estructura, autoridad, responsabilidad, departamentalización.
Desarrolla y pone al día los propios clásicos formulados por TAYLOR y FAYOL.
CARACTERÍSTICAS PRINCIPALES DE LA TEORÍA NEOCLÁSICA
Énfasis en la práctica de la administración
Secaracterizo con el fuerte énfasis en la practica de la administración por el realismo y por la búsqueda de resultados concretos y palpables a pesar de que no se halla preocupado mucho por los conceptos teóricos de la administración la teoría solo tiene valor cuando es operacionalizada en la practica
La siguiente es la afirmación relativa de los postulados clásicos
Los neoclásicos pretendencolocar las cosas en su debió lugar por lo tanto, le toma gran parte de material desarrollado por la teoría clásica precisando nuevas dimensiones que reestructurándolo de acuerdo con las contingencias de la época actual dándole una configuración mas amplia y flexible.
Énfasis en los principios generales de la administración
Los neoclásicos se preocuparan por establecer normas decomportamiento administrativa los principios de la administración que los clásicos utilizaron como leyes científicas son retomados por los neoclásicos como criterios mas o menos elásticos en la búsqueda de soluciones administrativas practicas, también se basa en los principios generales sobre como planear, organizar, dirigir y controlar.
Énfasis en los objetivos y los resultados
Mientras que la...
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