tetela oacxaca

Solo queria leer un simple ensayo!1.2 JUSTIFICACIÓN
Grupo Elektra S.A de C.V es una de las empresas más destacadas por sus miles de sucursales que brindan servicio los 365 días del año en un horario de 9 am a 9 pm, así mismo que surge como un proyecto innovador enfocado a satisfacer las necesidades de las familias Mexicanas tomando como única guía las prioridades, exigencias y estilos devida de cada uno de nuestros clientes.
Hoy en día las exigencias por cumplir ciertos requisitos dentro de la empresa son enfocados al objetivo primordial “ Nuestros clientes “ es por ello que se tiene plena conciencia que la adaptación a cada uno de los cambios tecnológicos y el profundo conocimiento del mercado son las claves para brindar un servicio de alto nivel, por esto, el compromiso esproponer ideas, servicios y productos de alta calidad; implementar opciones viables, reales y adaptables a los distintos presupuestos; y, sobre todo, ofrecer el servicio y atención que nuestros usuarios exigen y merecen.
Por consiguiente el personal del área de préstamos carece en un 65% del enfoque de servicio de atención al cliente ya que la mayoría de estos son de lugares foráneos por ende tiendena expresarse de manera diferente ante un personal capacitado, por ello se requiere que dicho personal maneje ciertas dicciones con los clientes para mejor entendimiento y permanencia de una relación a largo plazo con el cliente
1.2 JUSTIFICACIÓN
Grupo Elektra S.A de C.V es una de las empresas más destacadas por sus miles de sucursales que brindan servicio los 365 días del año en un horariode 9 am a 9 pm, así mismo que surge como un proyecto innovador enfocado a satisfacer las necesidades de las familias Mexicanas tomando como única guía las prioridades, exigencias y estilos de vida de cada uno de nuestros clientes.
Hoy en día las exigencias por cumplir ciertos requisitos dentro de la empresa son enfocados al objetivo primordial “ Nuestros clientes “ es por ello que se tiene plenaconciencia que la adaptación a cada uno de los cambios tecnológicos y el profundo conocimiento del mercado son las claves para brindar un servicio de alto nivel, por esto, el compromiso es proponer ideas, servicios y productos de alta calidad; implementar opciones viables, reales y adaptables a los distintos presupuestos; y, sobre todo, ofrecer el servicio y atención que nuestros usuarios exigeny merecen.
Por consiguiente el personal del área de préstamos carece en un 65% del enfoque de servicio de atención al cliente ya que la mayoría de estos son de lugares foráneos por ende tienden a expresarse de manera diferente ante un personal capacitado, por ello se requiere que dicho personal maneje ciertas dicciones con los clientes para mejor entendimiento y permanencia de una relación alargo plazo con el cliente 1.2 JUSTIFICACIÓN
Grupo Elektra S.A de C.V es una de las empresas más destacadas por sus miles de sucursales que brindan servicio los 365 días del año en un horario de 9 am a 9 pm, así mismo que surge como un proyecto innovador enfocado a satisfacer las necesidades de las familias Mexicanas tomando como única guía las prioridades, exigencias y estilos de vida de cadauno de nuestros clientes.
Hoy en día las exigencias por cumplir ciertos requisitos dentro de la empresa son enfocados al objetivo primordial “ Nuestros clientes “ es por ello que se tiene plena conciencia que la adaptación a cada uno de los cambios tecnológicos y el profundo conocimiento del mercado son las claves para brindar un servicio de alto nivel, por esto, el compromiso es proponer ideas,servicios y productos de alta calidad; implementar opciones viables, reales y adaptables a los distintos presupuestos; y, sobre todo, ofrecer el servicio y atención que nuestros usuarios exigen y merecen.
Por consiguiente el personal del área de préstamos carece en un 65% del enfoque de servicio de atención al cliente ya que la mayoría de estos son de lugares foráneos por ende tienden a...