Tipus De Sistemes Polítics Pre-Industrials De Lawellen, T.C.

Páginas: 2 (279 palabras) Publicado: 9 de enero de 2013
TIPUS DE SISTEMES POLÍTICS PRE-INDUSTRIALS de LAWELLEN, T.C. (1994)

En Antropologia, com en tota ciència social, és molt complicat fer generalitzacions jaque no tots els elements són exactament iguals, només comparteixen alguns trets generals. En el cas de l’antropologia i la classificació de sistemes políticss’ha arribat a un relatiu consens general; aquest es basa en els mitjans d’integració de la política, l’accés a la posició de líder i en el mètode de la presade decisions per part del grup de persones (Taula 2). En aquesta taula podem observar que hi ha dos tipus de sistemes; centralitzats i no centralitzats, elsquals es poden subdividir en estats, prefectures, tribus i bandes.
Tot i la divisió entre sistemes centralitzats, estats i prefectures, i no centralizats,tribus i bandes, acostuma a haver-hi la figura del líder, més o menys estable i amb més o menys força, però sempre hi és. En el cas de les Bandes, aquest líderté molt poca força ja que no pot dir a ningú el que ha de fer, tot i així actua com a àrbitre en les decisions del grup. En les Tribus l’autoritat està divididaen varis grups reduits, però hi ha algú que sempre té més poder. Si mirem els sistemes centralitzats, sí que trobem una figura amb molt més protagonisme; en elcas de les prefectures el líder no poseeix el poder absolut i els càrrecs per sota seu no estan clarament definits. En canvi amb l’Estat tenim un líder i unaposterior estratificació de la societat, aquest líder es un professional, s’ha especialitzat en ser-ho, no com en els altres tipus de sistemes polítics.
Leer documento completo

Regístrate para leer el documento completo.

Estos documentos también te pueden resultar útiles

  • Vih (estructura, tipus, sistema imunitari y el vih...)
  • politics
  • Politics
  • POLITICS
  • Politics
  • Politics
  • Politics
  • Implantació De La Prestació “Selecció De Sexe” En Un Sistema De Salut Tipus Beveridge

Conviértase en miembro formal de Buenas Tareas

INSCRÍBETE - ES GRATIS