Topytop
Páginas: 12 (2794 palabras)
Publicado: 24 de agosto de 2010
INTRODUCCION:
[pic] Es una empresa que se dedica al sector textil en nuestro país teniendo una gran participación en el mercado nacional.
Fue constituida el 13 de julio de 1983, mediante Escritura Pública otorgada por el Notario Público de Lima, Dr. Alberto Flórez Barrón, e inscrita posteriormente en la ficha 48496 del Registro Mercantil de Lima.
El 22 de octubre de 1997, se fusionópor absorción con Creaciones Flores S.R.L. en un proceso de disolución sin liquidación, actuando esta última como empresa absorbente. Luego de la indicada operación, Creaciones Flores S.R.L. cambió de denominación social, adoptando el nombre de Topy Top S.A., tal como consta en la Escritura Pública otorgada ante el Notario Público Mario Romero Valdivieso, inscrita en la Partida Registral Nº 11020962del Registro Mercantil de Lima.
En noviembre del 2000, la JGA acordó la fusión por absorción de la compañía Perú Color Star S.A., empresa vinculada dedicada a la prestación de servicios de tintorería, lo que se formalizó mediante Escritura Pública del 2 de enero del 2001. Dicha operación originó un incremento en los activos, pasivos y patrimonio de la empresa en S/. 21,7 millones, S/. 12,1millones y S/. 9,6 millones, respectivamente.
Asimismo, en enero del 2001, el Directorio de la sociedad acordó trasladar las actividades de distribución y comercialización de su producción, a la empresa vinculada Trading Fashion Line S.A., la que en base a este acuerdo, compra el total de la producción para el mercado nacional, desde dicho periodo.
DATOS GENERALES:
Razón Social : TopyTop S A
Nombre Comercial : Topy Top
Ruc : 20100047056
Tipo De Empresa : Sociedad Anónima
Actividad Económica : FABRICACION DE PRENDAS DE VESTIR
Dirección : Av. Avenida Santuario #1256
SESION N°1 a N°3: TIPOS DE EMPRESA Y PRINCIPALES DECISIONES
I.- CLASIFICACIÓN:
De acuerdo a lo que ellas producen o extraen
• Industriales
- Manufactureras:fabricación de prendas de vestir.
De acuerdo a su tamaño
• Gran empresa: Tiene a su cargo a 4,750 trabajadores.
De acuerdo al tipo de capital empleado
• Empresa privada : Sociedad Anónima Cerrada
De acuerdo a su localización geográfica
• Empresa transnacional: Mercado Peruano, venezolano y colombiano
II.- ROL DE LA EMPRESA
Empresa promotora del desarrollo que respetamosel marco legal, el medio ambiente y la comunidad procurando constantemente su progreso. Actúan con honradez y transparencia procurando que la justicia rija constantemente a la organización. Se diferencian entre otras empresas ya que aplica calidad en sus procesos y brindan un excelente servicio a sus clientes, procurando satisfacerlos a sus clientes integral y permanentemente.
Se preocupan porcapacitar y desarrollar en forma constante a las personas que integran a la organización ya que consideran que son un elemento importante para el desarrollo de las actividades de la empresa.
III.- LA EMPRESA COMPETITIVA
Cuentan con un moderno complejo industrial con tres plantas textiles equipadas con maquinaria de última generación y con personal altamente capacitado que les permiteasegurar la entrega oportuna de sus productos a precios competitivos, factores claves de éxito. Para cumplir los objetivos propuestos al inicio de cada año, debe interrelacionarse con una serie de especialistas e instituciones para poder sacar medidas sobre ese nuevo año venidero. Los bienes que esta produce requieren de una continua adaptación a las tendencias de la moda internacional pues tiene queexportar las telas o prendas. Solo así podrá conseguir su propósito de comercializar sus productos con gran éxito. Son flexibles, responden rápidamente a los cambios y se preocupan permanentemente por la innovación tecnológica.
SESIÓN N°4: GESTION EMPRESARIAL
I.-RELACION DENTRO DE LA EMPRESA
Se ve respaldada por el conocimiento que tienen los jefes sobre la empresa. La gestión de la...
[pic] Es una empresa que se dedica al sector textil en nuestro país teniendo una gran participación en el mercado nacional.
Fue constituida el 13 de julio de 1983, mediante Escritura Pública otorgada por el Notario Público de Lima, Dr. Alberto Flórez Barrón, e inscrita posteriormente en la ficha 48496 del Registro Mercantil de Lima.
El 22 de octubre de 1997, se fusionópor absorción con Creaciones Flores S.R.L. en un proceso de disolución sin liquidación, actuando esta última como empresa absorbente. Luego de la indicada operación, Creaciones Flores S.R.L. cambió de denominación social, adoptando el nombre de Topy Top S.A., tal como consta en la Escritura Pública otorgada ante el Notario Público Mario Romero Valdivieso, inscrita en la Partida Registral Nº 11020962del Registro Mercantil de Lima.
En noviembre del 2000, la JGA acordó la fusión por absorción de la compañía Perú Color Star S.A., empresa vinculada dedicada a la prestación de servicios de tintorería, lo que se formalizó mediante Escritura Pública del 2 de enero del 2001. Dicha operación originó un incremento en los activos, pasivos y patrimonio de la empresa en S/. 21,7 millones, S/. 12,1millones y S/. 9,6 millones, respectivamente.
Asimismo, en enero del 2001, el Directorio de la sociedad acordó trasladar las actividades de distribución y comercialización de su producción, a la empresa vinculada Trading Fashion Line S.A., la que en base a este acuerdo, compra el total de la producción para el mercado nacional, desde dicho periodo.
DATOS GENERALES:
Razón Social : TopyTop S A
Nombre Comercial : Topy Top
Ruc : 20100047056
Tipo De Empresa : Sociedad Anónima
Actividad Económica : FABRICACION DE PRENDAS DE VESTIR
Dirección : Av. Avenida Santuario #1256
SESION N°1 a N°3: TIPOS DE EMPRESA Y PRINCIPALES DECISIONES
I.- CLASIFICACIÓN:
De acuerdo a lo que ellas producen o extraen
• Industriales
- Manufactureras:fabricación de prendas de vestir.
De acuerdo a su tamaño
• Gran empresa: Tiene a su cargo a 4,750 trabajadores.
De acuerdo al tipo de capital empleado
• Empresa privada : Sociedad Anónima Cerrada
De acuerdo a su localización geográfica
• Empresa transnacional: Mercado Peruano, venezolano y colombiano
II.- ROL DE LA EMPRESA
Empresa promotora del desarrollo que respetamosel marco legal, el medio ambiente y la comunidad procurando constantemente su progreso. Actúan con honradez y transparencia procurando que la justicia rija constantemente a la organización. Se diferencian entre otras empresas ya que aplica calidad en sus procesos y brindan un excelente servicio a sus clientes, procurando satisfacerlos a sus clientes integral y permanentemente.
Se preocupan porcapacitar y desarrollar en forma constante a las personas que integran a la organización ya que consideran que son un elemento importante para el desarrollo de las actividades de la empresa.
III.- LA EMPRESA COMPETITIVA
Cuentan con un moderno complejo industrial con tres plantas textiles equipadas con maquinaria de última generación y con personal altamente capacitado que les permiteasegurar la entrega oportuna de sus productos a precios competitivos, factores claves de éxito. Para cumplir los objetivos propuestos al inicio de cada año, debe interrelacionarse con una serie de especialistas e instituciones para poder sacar medidas sobre ese nuevo año venidero. Los bienes que esta produce requieren de una continua adaptación a las tendencias de la moda internacional pues tiene queexportar las telas o prendas. Solo así podrá conseguir su propósito de comercializar sus productos con gran éxito. Son flexibles, responden rápidamente a los cambios y se preocupan permanentemente por la innovación tecnológica.
SESIÓN N°4: GESTION EMPRESARIAL
I.-RELACION DENTRO DE LA EMPRESA
Se ve respaldada por el conocimiento que tienen los jefes sobre la empresa. La gestión de la...
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