trabajo de grado perfil

REPÚBLICA BOLIVARIA DE VENEZUELA
MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIÓN UNIVERSITARIA
INSTITUTO UNIVERSITARIO DE PROFESIONES GERENCIALES
























Caracas 4 de Abril 2014
ÍNDICE
























INTRODICCIÓN

























Perfil Ocupacional
La carrera de Técnico Superioren Gerencia Pública, nos permite adquirir todas las herramientas y conocimientos necesarios para desenvolvernos en el área de la Administración Pública. Para contribuir con el desarrollo del país, dándonos la capacidad de ofrecer soluciones inteligentes a los problemas que afectan a la población, promover el mejoramiento de las actividades de gobierno y tener las condiciones para mejorarcontinuamente los procesos administrativos, y así resolver con eficiencia y eficacia los problemas que presenta la sociedad, la cual se refleja en la calidad de vida de nuestro país.
Con una formación altamente calificada en la ética con un alto grado de espiritualidad, es decir capaz de obtener a través de su liderazgo, activa cooperación, participación y dedicación de su personal. Alcanzando losniveles de eficiencia y productividad por parte del funcionamiento del estado.
La vinculacìon Administración Pública es un sintagma de límites imprecisos que comprende el conjunto de organizaciones públicas que realizan la función administrativa y de gestión del Estado1 y de otros entes públicos con personalidad jurídica, ya sean de ámbito regional o local.
Por su función, la AdministraciónPública pone en contacto directo a la ciudadanía con el poder político, satisfaciendo los intereses públicos de forma inmediata, por contraste con los poderes legislativo y judicial, que lo hacen de forma mediata.2
Se encuentra principalmente regulada por el poder ejecutivo y los organismos que están en contacto permanente con el mismo.1 Por excepción, algunas dependencias del poder legislativointegran la noción de "Administración Pública" (como las empresas estatales), a la vez que pueden existir juegos de "Administración General" en los otros cuatro poderes o en organismos estatales que pueden depender de alguno.3
La noción alcanza a los maestros y demás trabajadores de la educación pública, así como a los profesionales de los centros estatales de salud, la policía, las fuerzas armadas, elservicio de parques nacionales y el servicio postal. Se discute, en cambio, si la integran los servicios públicos prestados por organizaciones privadas con habilitación del Estado. El concepto no alcanza a las entidades estatales que realizan la función legislativa ni la función judicial del Estado.
Índice [ocultar]
1 Origen y alcances del término
1.1 Conceptos de administración pública
2Elementos de la administración pública
3 Nueva gestión pública
4 Administración electrónica
5 Situación por países
5.1 Argentina
5.2 Chile
5.3 España
5.4 México
6 Porcentaje de empleados públicos por país
7 Véase también
8 Referencias
9 Enlaces externos
Origen y alcances del término[editar · editar código]

La palabra administrar proviene del latín "ad-ministrare","ad" (ir, hacia) y"ministrare" ("servir", "cuidar") y tiene relación con la actividad de los ministros romanos en la antigüedad.
No obstante, el concepto de Administración Pública puede entenderse desde dos puntos de vista. Desde un punto de vista formal, se entiende a la entidad que administra, es decir, al organismo público que ha recibido del poder político la competencia y los medios necesarios para lasatisfacción de los intereses generales. Desde un punto de vista material, se entiende más bien la actividad administrativa, o sea, la actividad de este organismo considerado en sus problemas de gestión y de existencia propia, tanto en sus relaciones con otros organismos semejantes como con los particulares para asegurar la ejecución de su misión.
También se puede entender como la disciplina encargada...