Trabajo de metodologia
Páginas: 14 (3405 palabras)
Publicado: 21 de mayo de 2010
SEGUNDA ENTREGA DEL ANTEPROYECTO DE INVESTIGACIÓN
DIANA MARCELA LOPEZ ROJAS - COD. 2075262
ESTEFANIA GONZALEZ GOMEZ - COD. 2091056
WENDY SHYRLEY ORJUELA SAUCEDO - COD. 2096569
Trabajo presentado al
Profesora Sergio Luis Ordoñez Noreña
En la Asignatura Metodología de la Investigación en Contabilidad
UNIVERSIDAD AUTONOMA DE OCCIDENTE
FACULTAD DE CIENCIAS ECONOMICAS Y ADMINISTRATIVASCONTADURIA PÚBLICA
SANTIAGO DE CALI
2010
Segunda Entrega del Anteproyecto de Investigación
25% de la calificación total
Fecha de asignación: 19 de Abril de 2010
Fecha de recepción: 3 de Mayo de 2010
Condiciones: Grupos de trabajo máximo de tres estudiantes
1. Presente el término, idea, noción o concepto que le interesa desarrollar o conocer demanera explícita. De acuerdo con la lectura del primer texto de referencia asignado.-primer texto-(20%)_ 1 Página.
2. Desarrolle un informe de lectura sobre el texto que usted o ustedes han seleccionado para dar cuenta del desarrollo explicito de dicha idea, término o concepto. -segundo texto-(30%) _Tres páginas.
3. Desarrolle el término, idea, noción seleccionada de acuerdo a lalectura del texto escogido -segundo texto- (30%)._ Dos páginas.
4. Establezca diferencias entre el uso del término seleccionado, antes de los numerales 2 y 3-primer texto-, frente a su investigación o desarrollo del mismo término-segundo texto- (20%). _Dos páginas.
1. Presente el término, idea, noción o concepto que le interesa desarrollar o conocer de manera explícita.
Una de las másimportantes funciones de los administradores, tanto en las organizaciones privadas como públicas es la de proteger los activos que se les encomiendan para alcanzar los objetivos del ente económico.
La desprotección de los bienes de las organizaciones, como consecuencia de una falta de cultura de control y la ausencia de valores morales, originada por los nuevos patrones económicos y culturalesque convergieron a partir de la década de los 80, ha permitido que el fraude se propague en Colombia.
El fraude es una necesidad urgente en Colombia para contribuir a que las pérdidas por este delito se reduzcan a niveles tolerables. Los contadores, tienen mucho que aportar, pues al fin y al cabo su quehacer como auditores o incluso como contadores, los relaciona permanentemente con estaproblemática.
El fraude ha sido una problemática a través de los años, donde se han visto involucrados importantes empresas, y donde se ha perdido millones de pesos con las diferentes modalidades del fraude.
Definiciones de fraude
Según el Diccionario de la Lengua Española de la Real Academia Española “es la acción contraria a la verdad y a la rectitud, que perjudica a la persona contra quien secomete”
Según Michael J. “es todo comportamiento mediante el cual una persona trata de lograr una ventaja deshonesta frente a otra. El fraude no es siempre delito”
Martin S. Freedeman “el fraude es cualquier acto u omisión, de quien engaña al actuar y por consiguiente es una forma deshonesta o negligente tan crasa, que la propiedad es quitada en su legitimo propietario sin conocimiento oconsentimiento de el”[1]
El fraude se ha constituido en una seria amenaza para la estabilidad de las organizaciones, pero prevenirlo no es imposible, solo se requiere de una administración comprometida con su responsabilidad de controlar el negocio, lo cual implica establecer y mantener un sistema de control interno adecuado para los riesgos a que está expuesto.
2. DESARROLLO DEL TEMA
Análisisde lectura
El Fraude en Las Organizaciones (Horacio Aguiar Jaramillo)
Profesor Departamento de Contaduría de la Faculta de Ciencias Económicas de la Universidad de Antioquia
El texto guía aborda el término “fraude” con temas interesantes que nos permite identificar algunas causas de la presencia de este en las organizaciones:
1. Fraudes y escándalos.
2. Principales Clases de...
DIANA MARCELA LOPEZ ROJAS - COD. 2075262
ESTEFANIA GONZALEZ GOMEZ - COD. 2091056
WENDY SHYRLEY ORJUELA SAUCEDO - COD. 2096569
Trabajo presentado al
Profesora Sergio Luis Ordoñez Noreña
En la Asignatura Metodología de la Investigación en Contabilidad
UNIVERSIDAD AUTONOMA DE OCCIDENTE
FACULTAD DE CIENCIAS ECONOMICAS Y ADMINISTRATIVASCONTADURIA PÚBLICA
SANTIAGO DE CALI
2010
Segunda Entrega del Anteproyecto de Investigación
25% de la calificación total
Fecha de asignación: 19 de Abril de 2010
Fecha de recepción: 3 de Mayo de 2010
Condiciones: Grupos de trabajo máximo de tres estudiantes
1. Presente el término, idea, noción o concepto que le interesa desarrollar o conocer demanera explícita. De acuerdo con la lectura del primer texto de referencia asignado.-primer texto-(20%)_ 1 Página.
2. Desarrolle un informe de lectura sobre el texto que usted o ustedes han seleccionado para dar cuenta del desarrollo explicito de dicha idea, término o concepto. -segundo texto-(30%) _Tres páginas.
3. Desarrolle el término, idea, noción seleccionada de acuerdo a lalectura del texto escogido -segundo texto- (30%)._ Dos páginas.
4. Establezca diferencias entre el uso del término seleccionado, antes de los numerales 2 y 3-primer texto-, frente a su investigación o desarrollo del mismo término-segundo texto- (20%). _Dos páginas.
1. Presente el término, idea, noción o concepto que le interesa desarrollar o conocer de manera explícita.
Una de las másimportantes funciones de los administradores, tanto en las organizaciones privadas como públicas es la de proteger los activos que se les encomiendan para alcanzar los objetivos del ente económico.
La desprotección de los bienes de las organizaciones, como consecuencia de una falta de cultura de control y la ausencia de valores morales, originada por los nuevos patrones económicos y culturalesque convergieron a partir de la década de los 80, ha permitido que el fraude se propague en Colombia.
El fraude es una necesidad urgente en Colombia para contribuir a que las pérdidas por este delito se reduzcan a niveles tolerables. Los contadores, tienen mucho que aportar, pues al fin y al cabo su quehacer como auditores o incluso como contadores, los relaciona permanentemente con estaproblemática.
El fraude ha sido una problemática a través de los años, donde se han visto involucrados importantes empresas, y donde se ha perdido millones de pesos con las diferentes modalidades del fraude.
Definiciones de fraude
Según el Diccionario de la Lengua Española de la Real Academia Española “es la acción contraria a la verdad y a la rectitud, que perjudica a la persona contra quien secomete”
Según Michael J. “es todo comportamiento mediante el cual una persona trata de lograr una ventaja deshonesta frente a otra. El fraude no es siempre delito”
Martin S. Freedeman “el fraude es cualquier acto u omisión, de quien engaña al actuar y por consiguiente es una forma deshonesta o negligente tan crasa, que la propiedad es quitada en su legitimo propietario sin conocimiento oconsentimiento de el”[1]
El fraude se ha constituido en una seria amenaza para la estabilidad de las organizaciones, pero prevenirlo no es imposible, solo se requiere de una administración comprometida con su responsabilidad de controlar el negocio, lo cual implica establecer y mantener un sistema de control interno adecuado para los riesgos a que está expuesto.
2. DESARROLLO DEL TEMA
Análisisde lectura
El Fraude en Las Organizaciones (Horacio Aguiar Jaramillo)
Profesor Departamento de Contaduría de la Faculta de Ciencias Económicas de la Universidad de Antioquia
El texto guía aborda el término “fraude” con temas interesantes que nos permite identificar algunas causas de la presencia de este en las organizaciones:
1. Fraudes y escándalos.
2. Principales Clases de...
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