trabajo domestico

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LEY No.

1595

2

Por medio de la cual se aprueba el "CONVENIO SOBRE EL TRABAJO

DECENTE PARA LAS TRABAJADORAS Y LOS TRABAJADORES

DOMÉSTICOS, 2011 (NÚMERO 189)", adoptado en Ginebra,

Confederación Suiza, en la 100a reunión de la Conferencia

el 16 de
de 2011

Internacional del Tra

El Congreso de la República

Visto el texto del "CONVENIOSOBRE EL "rRABAJO DECENTE PARA LAS
TRABAJADORAS Y LOS TRABAJADORES DOMÉSTICOS, 2011 (No.189)",
adoptado en Ginebra, Confederación Suiza, en la 100a Reunión de la
Conferencia Internacional del Trabajo el 16 de junio de 2011.

(Para ser transcrito: Se adjunta copia de la versión auténtica del Convenio en
idioma español, publicada en la sitio web oficial de la Organización Internacional
delTrabajo, el cual consta de cuatro (4) folios, certificada por la Coordinadora
del Grupo Interno de Trabajo de Tratados del Ministerio de Relaciones
Exteriores) .

nvcntion C189 - Domestic Workers Convention, 2011 (No. 189)

htlp://www.ilo.orgldyn/normlexlcs!f?p=NORMLEXPUB: 12100: 4480.. f

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C189 - Domestic Workers Convention, 2011 (No. 189)
Convenio sobre el trabajo decente para las trabajadoras y los trabajadores domésticos
Adopción: Ginebra, 100 8 reunión CIT (16junio 2011) .. Estatus: Instrumento actualizado (Convenios Técnicos).

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Ir al artículo: 1~345º1ª910 11121.3141516 111819 20 2122.63~~ 26n

Preámbulo
La Conferencia General de la Organización Internacional del Trabajo: Convocada en Ginebra por el Consejo de
Administración de la Oficina Internacional delTrabajo, y congregada en dicha ciudad ello o de junio de

2011

en su

centésima reunión;
Consciente del compromiso de la Organización Internacional del Trabajo de promover el trabajo decente para
todos mediante el logro de las metas establecidas en la Declaración de la OIT relativa a los principios y derechos
fundamentales en el trabajo y en la Declaración de la OIT sobre la justicia socialpara una globalización equitativa;
Reconociendo la contribución significativa de los trabajadores domésticos a la economía mundial, que incluye el
aumento de las posibilidades de empleo remunerado para las trabajadoras y los trabajadores con responsabilidades
familiares, el incremento de la capacidad de cuidado de las personas de edad avanzada, los niños y las personas con
discapacidad, y unaporte sustancial a las transferencias de ingreso en cada país y entre países;
Considerando que el trabajo doméstico sigue siendo infravalorado e invisible y que lo realizan principalmente las
mujeres y las niñas, muchas de las cuales son migrantes o forman parte de comunidades desfavorecidas, y son
particularmente vulnerables a la discriminación con respecto a las condiciones de empleo y detrabajo, así como a
otros abusos de los derechos humanos;
Considerando también que en los países en desarrollo donde históricamente ha habido escasas oportunidades de
empleo formal los trabajadores domésticos constituyen una proporción importante de la fuerza de trabajo nacional
y se encuentran entre los trabajadores más marginados;
Recordando que los convenios y las recomendacionesinternacionales del trabajo se aplican a todos los
trabajadores, incluidos los trabajadores domésticos, a menos que se disponga otra cosa;
Observando la especial pertinencia que tienen para los trabajadores domésticos el Convenio sobre los trabajadores
migrantes (revisado), 1949 (núm. 97), el Convenio sobre los trabajadores migrantes (disposiciones
complementarias), 1975 (núm. 143), el Convenio sobre...