Trabajo En Equipo O Equipo De Trabajo

¿TRABAJO EN EQUIPO O EQUIPOS DE TRABAJO?
Resumen

Todo equipo es un grupo en el sentido que todo equipo vive las vicisitudes propias de la grupalidad, pero no todo grupo es equipo

* Elabordaje de lo grupal en el marco de las organizaciones implica decir que el trabajo en equipo es necesario porque las tareas o actividades necesitan la intervención de varias personas para surealización.
* El trabajo en equipo posibilita la resolución de problemas y la propuesta de soluciones consensuadas.
* El trabajo en equipo supone la complementariedad, es decir , cada miembro, con susaportes, conocimientos, competencias y habilidades enriquece y posibilita la concreción de la meta
* El equipo de trabajo se consigue con compromiso y colaboración voluntaria para poder alcanzar elmejor funcionamiento.
* Requiere se aprendido y lleva tiempo. La clave está en aceptar las diferencias personales como base del enriquecimiento reciproco y en la búsqueda de mecanismos quepermitan la integración para forman un todo común.
* El DIAGNOSTICO PARTICIPATIVO de la institución permitirá la participación de todos los miembros, permitiendo accionar reflexiva y responsablemente.* Permite trabajar con menos presión, compartiendo responsabilidades en la búsqueda de soluciones y en la toma de decisiones que tendrán mayor aceptación, logra una mayor integración entre laspersonas conociendo las aptitudes de los miembros.
* El EQUIPO DE CONDUCCION, del cual el maestro secretario forma parte, sea el modelo de equipo que los docentes tienen de ejemplo.
* ElSECRETARIO en su perfil de articulador debe gestionar un clima favorable para el trabajo en equipo.

¿Cuándo un grupo se constituye en EQUIPO DE TRABAJO?

* Si existe un objetivo común
* Siexisten relaciones interpersonales
* Si existe una acción cooperativa, compartiendo el liderazgo y los resultados

Equipos de trabajo en las prácticas docentes

* Permite resolver problemas...