trabajo

 Planilla de investigación de accidentes

Incidente Nº: ………………
Nombre y Apellido: Subcontratado: Si ….. No …..
Fecha de incidente:
Hora:
Lugar / edificio:
Ambiente especial:
Dentro / Fuera de la empresa / Cliente
Circunstancias del incidente:
- Condiciones previas:
-
--
-
Detalles del incidente:
- Aportados por el accidentado
- Aportados por los testigos
Cargo del accidentado:

Análisis de causas:











Dentro de la investigación de accidentes, la investigación del accidente de acuerdo a la magnitud puede efectuarla el supervisor, el profesional de seguridad, la comisión de seguridad de los trabajadores o el representante de lacompañía de seguros.
1- El supervisor: deberá hacer un informe inmediato del accidente y podrá quizás saber más que otra persona. El tendrá en cuenta además las medidas que se tomen para evitar accidentes similares.
2- El profesional de seguridad: verificara lo manifestado en el informe del supervisor e investigara los accidentes más importantes, preparando un informe por escrito para el ejecutivoque corresponda o para el comité de seguridad.
3- Comité de seguridad general: en la pequeña y mediana empresa las actividades de seguridad están a cargo de este comité. Si existiera un accidente grave y una investigación especial, el presidente de este comité puede convocar a una reunión extraordinaria.
4- Comité investigador especial: en algunas compañías se forma para investigar e informartodos los accidentes graves o muertes.

Realización del análisis
Los informes pueden agruparse por ocupación de la persona lesionada, cada conjunto de informes puede entonces revisarse a fin de determinar la clase, el origen y el agente de los accidentes que existen entre las diferentes ocupaciones y las formas en que los accidentes ocurran.
Los índices de frecuencia de lesiones computadas pordepartamentos pueden revelar que las lesiones ocurren en alto grado en algunos departamentos con relación a otros. Si es tal el caso debería analizarse los departamentos de alto índice para encontrar las fuentes de los accidentes y sus causas este método permitirá concentrar el esfuerzo en los lugares que los accidentes ocurran.
Si los índices de frecuencia de lesiones revelan un alto grado deocurrencia general en toda la planta, los informes de accidentes pueden agruparse según el agente, el origen de la lesión, la clase de accidente, el acto inseguro y la condición peligrosa.

Comité de seguridad
El comité de seguridad e higiene debe estar formado por representantes de la empresa y de los empleados. Los representantes de la gerencia generalmente son los capataces y supervisoresnombrados por la gerencia en vista de sus intereses o conocimientos en asuntos relativos a la prevención de accidentes y los representantes de los obreros pueden ser seleccionados por el sindicato o los mismos empleados.
El presidente del comité es generalmente un alto funcionario de la empresa, en algunos casos el comité puede nombrar a su propio presidente, pero es importante que el propiopresidente tenga un interés activo en la seguridad e higiene y el tiempo necesario para dedicarse al asunto.
El secretario por lo general es electo por el comité aunque en los casos en que se ocupa un jefe de seguridad de tiempo completo/parcial este puede ser nombrado por la gerencia como secretario.
Las responsabilidades y limitaciones del comité deben fijarse con toda claridad y establecerse lasreglas para guiar sus actividades y debe puntualizarse con toda claridad la forma en que deben ser representadas las sugerencias a la gerencia y luego apegarse a ellas con todo rigor.
Programa de actividad
Para lograr su propósito, el comité debe tener un programa de actividad continua. Algunas de las actividades a cumplir pueden ser:
1- Inspección de todos los lugares de trabajo de la planta...