triptico original rob

LA ORGANIZACIÓN COMO FASE DEL PROCESO ADMINISTRATIVO
CONCEPTO:
Es la segunda fase del proceso administrativo. A través de ella el sistema establece la división del trabajo y la estructura necesariapara su funcionamiento
Fayol (1972), define que consiste en dotar al organismo de elementos necesarios para su funcionamiento a través de operaciones típicas a saber, las funciones técnicas,financieras, contables, comerciales, de seguridad y administrativa.
Melinkoff la define como el proceso administrativo a través del cual se crea la estructura orgánica de la institución, se determinan losniveles de autoridad y de responsabilidad, se establecen las funciones, los deberes
ELEMENTOS:
1.2.1 DIVISIÓN DEL TRABAJO
Es la separación de actividades con el fin de realizar una función con mayorprecisión, eficiencia y el mínimo esfuerzo.
a) JERARQUIZACIÓN. Disposición de funciones de una organización en función del nivel de importancia.
b) DEPARTAMENTALIZACIÓN. Agrupamiento de funcionesdentro de una estructura organizacional.


Tipos:
* Funcional. Es la agrupación de actividades comunes u homogéneas para formar una unidad de organización.
* Territorio o geográfica.Se divide el trabajo en departamentos, que representan áreas o localidades geográficas.
* Producto. Se organiza la departamentalización alrededor de determinados productos o líneas de productos.
*Equipos o proceso. Es el medio lógico cuando las máquinas o el equipo empleado requiere de aptitud esencial para su manejo o son de gran capacidad, lo cual elimina la división orgánica; o bien cuandolos elementos técnicos exigen de una localización concentrada.
* Clientes. Está división está basada en la clientela que se emplea en algunos ramos.
c) ASIGNACIÓN DE FUNCIONES. Comprende laespecificación de tareas, actividades y funciones para cada uno de los cargos de la organización.
1.2.2 COORDINACIÓN
Es la sincronización de los recursos y esfuerzos de un grupo social, con el fin de lograr...