Ubicacion del departamento de auditoria interna
Páginas: 7 (1572 palabras)
Publicado: 7 de noviembre de 2009
UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE CAMPECHE
FACULTAD DE CONTADURÍA Y ADMINISTRACIÓN
LIC. EN CONTADURÍA
9no SEMESTRE GRUPO “A”
AUDITORÍA INTERNA Y OPERACIONAL
“localización del departamento de auditoria interna en una empresa”
C.P. LUIS ALFREDO ARGÜELLES MA, DR.
ALUMNOS:
ARTEAGA PUCH JHOSEFYNE JASMIN
CENTURION SOLÍS LUZ DE ALBA
MOGUEL DZUL DANIEL DEL JESÚS
San Franciscode Campeche, Campeche
Introducción
La auditoría interna surge con posterioridad a la auditoría externa por la necesidad de mantener un control permanente y más eficaz dentro de la empresa y de hacer más rápida y eficaz la función del auditor externo. Generalmente, la auditoría interna clásica se ha venido ocupando fundamentalmente del sistema de control interno, es decir, del conjunto demedidas, políticas y procedimientos establecidos en las empresas para proteger el activo, minimizar las posibilidades de fraude, incrementar la eficiencia operativa y optimizar la calidad de la información económico-financiera. Se ha centrado en el terreno administrativo, contable y financiero.
La necesidad de la auditoría interna se pone de manifiesto en una empresa a medida que ésta aumenta envolumen, extensión geográfica y complejidad y hace imposible el control directo de las operaciones por parte de la dirección. Con anterioridad, el control lo ejercía directamente la dirección de la empresa por medio de un permanente contacto con sus mandos intermedios, y hasta con los empleados de la empresa. En la gran empresa moderna esta peculiar forma de ejercer el control ya no es posible hoydía, y de ahí la emergencia de la llamada auditoría interna.
Departamento de Auditoria Interna
En el departamento de Auditoria Interna de la Universidad Autónoma de Campeche se tiene como objeto fomentar una cultura de transparencia y rendición de cuentas que permitan que la institución alcance sus objetivos propuestos.
← MISION
Coadyuvar a la perseverancia del patrimonio de lainstitución con un programa de auditorias en los sistemas administrativos y financieros
← VISION
Ser el órgano de supervisión y vigilancia de la institución, que la ayude a cumplir sus objetivos mediante la revisión del cumplimiento de la normativa, la transparencia y la rendición de cuentas.
← OBJETIVOS
Verificar y evaluar el control interno, así como los resultados de la operaciónfinanciera y administrativa de las unidades académicas y administrativas de la institución.
VALORES
← Ética
← Honradez
← Integridad
← Responsabilidad
← Objetividad
← Verdad
← Lealtad Institucional
|DIRECTOR GENERAL |
|Es responsabilidad delDirector General de Auditoría Interna, el planear, coordinar, y supervisar el desempeño del personal su |
|cargo en la dependencia para lograr el cumplimiento del objetivo general de Auditoría Interna. |
|Desarrollar las políticas y procedimientos necesarios para llevar a cabo las revisiones de auditoría. |
|Vigilar que lasoperaciones y procedimientos que realicen los funcionarios y empleados de la Institución, se realicen con |
|criterios de efectividad y honradez, con estricto apego a la legislación y normatividad vigente. |
|Diseñar y ejecutar un programa de auditoría que permita verificar el cumplimiento de la normatividad establecida. |
|Interactuar con lasdemás dependencias que conforman el Patronato Universitario para lograr el cumplimiento de las funciones del |
|mismo. |
|Monitorear y participar en las auditorias externas que se realizan a la Universidad Autónoma de Campeche. |
|Asegurarse que los...
FACULTAD DE CONTADURÍA Y ADMINISTRACIÓN
LIC. EN CONTADURÍA
9no SEMESTRE GRUPO “A”
AUDITORÍA INTERNA Y OPERACIONAL
“localización del departamento de auditoria interna en una empresa”
C.P. LUIS ALFREDO ARGÜELLES MA, DR.
ALUMNOS:
ARTEAGA PUCH JHOSEFYNE JASMIN
CENTURION SOLÍS LUZ DE ALBA
MOGUEL DZUL DANIEL DEL JESÚS
San Franciscode Campeche, Campeche
Introducción
La auditoría interna surge con posterioridad a la auditoría externa por la necesidad de mantener un control permanente y más eficaz dentro de la empresa y de hacer más rápida y eficaz la función del auditor externo. Generalmente, la auditoría interna clásica se ha venido ocupando fundamentalmente del sistema de control interno, es decir, del conjunto demedidas, políticas y procedimientos establecidos en las empresas para proteger el activo, minimizar las posibilidades de fraude, incrementar la eficiencia operativa y optimizar la calidad de la información económico-financiera. Se ha centrado en el terreno administrativo, contable y financiero.
La necesidad de la auditoría interna se pone de manifiesto en una empresa a medida que ésta aumenta envolumen, extensión geográfica y complejidad y hace imposible el control directo de las operaciones por parte de la dirección. Con anterioridad, el control lo ejercía directamente la dirección de la empresa por medio de un permanente contacto con sus mandos intermedios, y hasta con los empleados de la empresa. En la gran empresa moderna esta peculiar forma de ejercer el control ya no es posible hoydía, y de ahí la emergencia de la llamada auditoría interna.
Departamento de Auditoria Interna
En el departamento de Auditoria Interna de la Universidad Autónoma de Campeche se tiene como objeto fomentar una cultura de transparencia y rendición de cuentas que permitan que la institución alcance sus objetivos propuestos.
← MISION
Coadyuvar a la perseverancia del patrimonio de lainstitución con un programa de auditorias en los sistemas administrativos y financieros
← VISION
Ser el órgano de supervisión y vigilancia de la institución, que la ayude a cumplir sus objetivos mediante la revisión del cumplimiento de la normativa, la transparencia y la rendición de cuentas.
← OBJETIVOS
Verificar y evaluar el control interno, así como los resultados de la operaciónfinanciera y administrativa de las unidades académicas y administrativas de la institución.
VALORES
← Ética
← Honradez
← Integridad
← Responsabilidad
← Objetividad
← Verdad
← Lealtad Institucional
|DIRECTOR GENERAL |
|Es responsabilidad delDirector General de Auditoría Interna, el planear, coordinar, y supervisar el desempeño del personal su |
|cargo en la dependencia para lograr el cumplimiento del objetivo general de Auditoría Interna. |
|Desarrollar las políticas y procedimientos necesarios para llevar a cabo las revisiones de auditoría. |
|Vigilar que lasoperaciones y procedimientos que realicen los funcionarios y empleados de la Institución, se realicen con |
|criterios de efectividad y honradez, con estricto apego a la legislación y normatividad vigente. |
|Diseñar y ejecutar un programa de auditoría que permita verificar el cumplimiento de la normatividad establecida. |
|Interactuar con lasdemás dependencias que conforman el Patronato Universitario para lograr el cumplimiento de las funciones del |
|mismo. |
|Monitorear y participar en las auditorias externas que se realizan a la Universidad Autónoma de Campeche. |
|Asegurarse que los...
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