UNA NÒMINA



NÒMINA
Període de liquidació:..31 de gener de 2014
Treballador/a: Andrea García
NIF 42867367-L
Núm. 673 235 908
SS 9472375289
Categoria professional: Administració i direcció d’empresaEmpresa: Boutikue
Domicili: Av/Passeig de Gràcia nº83
CIF: A80528888
Codi Seguritat Social. 5937845
I . Meritacions
1-   Percepcions  salarials
Salari base…………………………………. 2,000€
Complementssalarials
Antiguitat………………………………..... /
Hores extraordinàries………………………/
Salari en espècie………………………….. /
2-   Percepcions no salarials
Dietes………………………………………. 25’99€
Altres………………………………………./                                    A. Total meritat………………………… 2.025’99€
II. Deduccions
1-   Aportació del treballador/a a les cotitzacions SS.
Contingències comunes…………………………… 10’94€
Atur………………………………………………  3,61€       Formació professional……………………………..2’33€
       Hores extraordinàries…………………………… /
      Total d’aportacions………………………………. 16.9€
2- Impost sobre la renda de les persones físiques………. 303’89€                                                    B. Total a deduir……………………….      320’79€
Líquid total a percebre (A-B)………………………….. 1.705’2€
Determinació de les bases de cotització a la Seguretat Social iIRPF
1. Base de cotització per contingències comunes
Remuneració mensual………………………….. 2.000€
Prorrata pagues extraordinàries………………… 333.3€
Total……………………………………………. 2.333,3€
2-   Base de cotitzacióper contingències professionals…………..2.33



Procés del contracte personal


Pasos realitzats per a dur a terme una contractació personal han estat de la següent forma;


Per començar laorganització i planificació pe- Definir les plantilles segons les necessitats de l’empresa a mitjà i a llarg termini.
- Analitzar les característiques del lloc treball que ocupa una empresària: hores,condicions tècniques, ambientals.....
- Definir les feines que ha de fer l’empresària , i els objectius que ha d’assolir.
Determinar les característiques de la persona que...