variado

INDICADORES A TENER ENCUENTA EN SU TRABAJO DE INVESTIGACIÓN
1.- Descripción de la Empresa.
2.- Ámbito de Acción.
3.- Misión.
4.- Visión.
5.- Valores Institucionales.
6.- Organigrama.
7.-Análisis FODA a) fortalezas b) oportunidades c) debilidades d) amenazas
7.1.- Aspectos del Macroentorno
7.2.- Aspectos del Microentorno
8.- Factores Críticos de Éxito
9.- ObjetivosEstratégicos 2013 – 2018 (corto plazo, mediano plazo y largo plazo)
10.- Desarrollo de estrategias.
11.- Anexos (información adicional)















30 MEJORES EMPRESAS PARA TRABAJAR EN ELPERÚ




1
JW Marriott Lima
 

2
IBM del Perú
 

3
SAP Sucursal Perú
 

4
Microsoft Perú
 

5
Interseguro
 

6
Sodimac Perú
 

7
Kimberly-Clark Perú
 

8
Interbank 

9
CinePlanet
 

10
Hewlett Packard Perú
 

11
Hipermercados Tottus
 

12
Coca-Cola Servicios de Perú
 

13
British American Tobacco Perú
 

14
Productos Roche
 

15
NaturaCosméticos
 

16
Tgestiona
 

17
Banco Interamericano de Finanzas (BIF)
 

18
Compañía Peruana de
 

19
Medios de Pago - VisaNet
 

20
Belcorp
 

21
McDonald´s
 

22Supermercados Peruanos
 

23
Cadbury Adams Perú
 

24
Ernst & Young
 

25
Saga Falabella
 

26
Atento
 

27
Casa Andina
 

28
Duke Energy Egenor
 

29
DHL Express Perú
 

30Terra Networks Perú
 

31
Media Networks Perú
 










Ejemplos de objetivos ESTARLET CONSORCIO SA
8) Objetivos 2011- 2016

ESTARLET CONSORCIO SA.
OBJETIVOS
ESTRATEGIASCORTO PLAZO

(Periodo a 1 año)

Mejorar el comportamiento de nuestros empleados al 100%
Capacitarlos sobre legislación y normas de tránsito, dirigido al personal de conductores y hacerseguimiento y control.

Ofrecerles a nuestros usuarios la seguridad de llegar justo a tiempo, sano y salvo a su destino.
Controlar mediante sistemas de inspectores el proceso de salida y llegadas...