Visión Sistemática

ORGANIZACIÓN Y CONDUCTA EMPRESARIAL |
“VISIÓN SISTEMÁTICA” |



RESUMEN


En el mundo todos somos componentes, y juntos conformamos un sistema.
Sistema son relaciones entre elementos de naturalezas distintas que están conectados en una organización para lograr un fin común.
Desde esta definición hoy se desarrolla un tipo de ciencia que se puede llamar “Sistemática” o de agrupación,donde en un mundo real tan interesante y relevante, podemos describir hechos de una complejidad y una visión sistemática que puede ser abordada.
En este trabajo se verá que significa isomorfismo, homomorfismo, homeostasis, autorregulación, retroalimentación, y sobre esto daremos nuestra opinión sobre cada término y que nos dice la fuente de información y aplicaciones en el contextoorganizacional.

ÍNDICE

RESUMEN Pág.2
INTRODUCCIÓN Pág.4
OBJETIVOS Pág.5
* ISOMORFISMO
* ¿Qué es lo que nosotros creemos? Pág.6
* ¿Qué dice la fuente de información? Pág.6
* Aplicaciones en el contexto organizacional Pág.6

* HOMOMORFISMO
* ¿Qué es lo que nosotros creemos? Pág.7
* ¿Qué dice la fuente de información? Pág.7
*Aplicaciones en el contexto organizacional Pág.7
*
* HOMEOSTASIS
* ¿Qué es lo que nosotros creemos? Pág.7
* ¿Qué dice la fuente de información? Pág.7
* Aplicaciones en el contexto organizacional Pág.7

* AUTORREGULACIÓN
* ¿Qué es lo que nosotros creemos? Pág.8
* ¿Qué dice la fuente de información? Pág.8
* Aplicaciones en el contextoorganizacional Pág.8

* RETROALIMENTACIÓN
* ¿Qué es lo que nosotros creemos? Pág.8
* ¿Qué dice la fuente de información? Pág.8
* Aplicaciones en el contexto organizacional Pág.8

CONCLUSIÓN Pág.9

INTRODUCCIÓN
Hasta el siglo pasado, el hombre era definido sólo como una persona que servía para producir y nada más, se veía como un producto bruto.
Es aquí dondeenfatizamos la visión sistémica que nos ayuda a "ver" el todo, apreciar sus interacciones y descubrir las características distintivas, que son propias del conjunto y que no existen en las partes.

La visión sistémica plantea un punto de vista optimista de la sociedad y de nuestro futuro. A pesar de la constante información negativa que recibimos a diario y de reconocer que todavía existenpersonas oprimidas o en condiciones de extrema pobreza, este mundo está cada vez mejor, está más organizado y es más humano, lo cual se aprecia en la mayor expectativa de vida, mejoras en el bienestar general y en que nos vemos más contentos. Sólo basta observar cómo está cambiando la opinión de los niños respecto a la naturaleza, vemos como se va despertando en ellos el querer cuidar nuestroplaneta. Además, estamos recuperando tal vez la principal característica humana: la colaboración, base de la “visión sistemática”.

OBJETIVOS

* Poder crear un concepto propio de cada definición y lograr entre todo un consenso final.
* Conocer que es lo que nos dice la fuente sobre este tema.
* Y ver las aplicaciones en el contexto organizacional.

*

* ISOMORFISMO

*¿Qué es lo que nosotros creemos?
Conociéndolo desde el concepto matemático, hemos creado una visión de isomorfismo como algo de una misma estructura o igual forma, y con ello destacamos la idea según la cual existen semejanzas y correspondencias formales entre diversos tipos de sistemas.

* ¿Qué dice la fuente de información?
La información que obtuvimos de “Isomorfismo” es lasiguiente:
“El concepto matemático de isomorfismo (del griego iso-morfos: Igual forma) pretende captar la idea de tener la misma estructura.
Dos estructuras matemáticas entre las que existe una relación de isomorfismo se llaman isomorfas.”
Referencias:
Mathworld...