Visión

Una Visión

Todas las personas poseen visiones diferentes a causa de las experiencias que ha tenido a lo largo de su vida, sin embargo cuando un grupo de personas se une para llevar acabodeterminada actividad se hace necesario estar atentos y receptivos a cada uno de los pensamientos o ideas que establecen los integrantes. No obstante para crear una visión compartida seestablece un ideal común con la característica de participación de los involucrados dejando de lado el individualismo.
La convicción juega un papel fundamental para tener un enfoque claro de lo quese quiere. No obstante en este proceso de unificar ideales se encuentran personas que aunque están en el proceso no creen que se pueda llegar a un nuevo rumbo en el que estas desarrollan lamanera de crear un cambio para el mejoramiento. Cuando se tiene este tipo de pensamiento las personas tienden a adaptarse al común de las actividades donde no hay cabida para el cambio es el casode la directora de la escuela, en “Déjate Llevar”. Adicionalmente están aquellas personas que se no visualizan participativamente en las visiones de un grupo u organización por la barrerasjerárquicas que los aleja de la creación de mejora y los acerca a la continuidad como es el caso de los estudiantes del profesor Dulanie de la película mencionada anteriormente.

Por otro ladotambién están las personas que confía y esta convencido de que la verdadera visión es aquella que logra involucrado a cada uno de los participantes sin imponer ni convencerlos genera laconfianza en ellos de proponer visiones y hacer parte de estas creando de este modo la visión compartida que no más que “Es una fuerza en el corazón de la gente” como lo dice Peter Senge.

Ahorabien tener una visión compartida es la vía para el buen funcionamiento de una organización o grupo ya que el resultado de esta visión es la satisfacción y bienestar de cada uno de los involucrados