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Páginas: 2 (461 palabras) Publicado: 6 de octubre de 2012
Compromiso con la excelencia. La eficiencia comienza
brindando seguridad a nuestro personal y a nuestros
clientes. Alentamos una cultura de excelencia a través
de nuestro Proceso de ExcelenciaEmpresarial
(Enterprise Excellence Process, EEP), el cual
aborda desde la seguridad total de la integridad
técnica para la entrega de productos/servicios
hasta la mejora continua de los procesos ennuestras actividades diarias.
Entrenamiento especializado. Las
instalaciones de vanguardia de Weatherford
para capacitación están localizadas en sitios
estratégicos en todo el mundo, lo quepermite
a todo nuestro personal recibir una capacitación
completa en operaciones, ingeniería y fabricación,
tanto dentro del aula como en el campo. Nuestros
empleados aumentan sus habilidades con laayuda de tutores
expertos, líderes mundiales en el campo del petróleo. El programa de
desarrollo de nuestro personal y las evaluaciones de desempeño alientan
su eficiencia y orgullo.
Calidad en lafabricación. Hacemos constantes inversiones en las más
recientes tecnologías de mecanización, al tiempo que aumentamos la
calidad de nuestros productos – desde la materia prima hasta los equiposinstalados en su locación. Nuestras instalaciones de manufactura y remanufactura
para cabezales de pozo están estratégicamente ubicadas;
y agregamos nuevos centros y ampliamos los existentes en funciónde la
demanda del mercado. Nuestro programa de control de calidad se basa en
estándares API e ISO, lo que asegura mejores procesos de elaboración,
métodos de inspección, pruebas de materiales ydiseños de productos.
Responsabilidad. El Sistema de Weatherford para el Seguimiento
del Desempeño (Weatherford Performance Tracking System, WPTS)
permite monitorear el estado de las tareas deservicio. Los tipos de datos
recolectados incluyen seguridad, evaluación de satisfacción del cliente,
funcionamiento del equipo, ejecución de los servicios, trabajos de reparación
y medición del tiempo...
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